Bolivia är en alltmer populär destination för företag som vill testa omättade marknader. Som medlem i Världshandelsorganisationen har landet sett mer handel och förbättrade affärsmöjligheter.
Att expandera ditt företag till Bolivia kommer dock med några utmaningar. Ett tidigt hinder du kommer att stöta på är att bestämma om du vill starta ditt eget dotterbolag eller arbeta med en global PEO som redan har en etablerad enhet i landet.
Hur man skapar ett dotterbolag i Bolivia
Många länder kräver att du reser och konfigurerar din enhet personligen. Tack vare Bolivias dotterbolagslagar kan du slutföra installationsprocessen utan att resa eller skicka representanter. Det finns fortfarande några steg du måste följa om du är intresserad av att etablera ett dotterbolag i landet.
Om du bestämmer dig för att starta ett dotterbolag för ditt företag i Bolivia behöver du:
- Affärsvisum för alla investerare som vistas i landet längre än 30 dagar.
- En advokat.
- Hyrt eller köpt kontorsutrymme.
- Ett minsta aktiekapital på minst 1 USD (USD).
- Alla nödvändiga dokument, varav de flesta din advokat kommer att samla.
1. Bestäm hur du ska klassificera din enhet
Du kan registrera din affärsenhet som en av fem olika modeller:
- Aktiebolag (LLC): LLC är de vanligaste valen för internationella dotterbolag. Du behöver två aktieägare och en styrelseledamot av någon nationalitet för att bilda en LLC. Även om lagen inte kräver att du har en företagssekreterare, är det tillrådligt att utse en. Ägare har mindre risk, liksom vissa skatteförmåner.
- Offentligt företag: Dessa företag måste ha tre direktörer, och en måste vara nationell. De tre aktieägarna kan vara internationella. Du behöver också en personuppgiftsansvarig och revisor, en bosatt företagssekreterare och en bosatt agent. Offentliga företag som tjänar mer än 160,000 USD måste lämna in årliga finansiella rapporter.
- Aktiebolag (LLP): LLP kräver två aktieägare och två styrelseledamöter oavsett nationalitet, plus en kapitalinvestering. Aktier är skattebefriade när de överförs inom landet och aktieägare är endast ansvariga för sina bidrag.
- Filialkontor: Branchkontor har inga regler kring ägarnas nationaliteter. Efter registrering har en chef fullmakt över kontoret.
- Representativt kontor: Dessa internationellt vänliga kontor kan inte generera inkomster, men de är lämpliga för att marknadsföra ditt moderbolag och genomföra marknadsundersökningar.
2. Registrera ditt företag
Följ dessa steg för att införliva ditt dotterbolag:
- Kontrollera ditt företagsnamn för matchningar i FUNDEMPRESA Registry of Commerce.
- Din advokat kommer att utse en provisory styrelse och skapa stadgar, bolagsordning och konstitutionslag.
- Den anlitade advokaten kommer att arbeta med notarier, tidningar och revisorer för att förbereda dokument.
- Skaffa ditt skatteidentifikationsnummer (TIN) från den nationella skattetjänsten.
- Registrera dig för din kommunala företagslicens och ditt kommunala registreringskort.
- Kommunen kommer att inspektera lokalen.
- Behåll bevis på en bankinsättning för 25 procent av det tecknade kapitalet och 50 procent av det auktoriserade kapitalet.
- Registrera företagets gärning med FUNDEMPRESA för juridisk kapacitet.
- Registrera dig hos lämpliga socialförsäkringsenheter.
- Registrera dig på arbetsministeriet och registrera dig i den nationella sjukförsäkringen.
- Registrera dina anställda hos pensionsfondsförvaltarna.
Fördelar med att bilda ett dotterbolag i Bolivia
Att äga ett dotterbolag i Bolivia har en stor fördel. Inkorporerade företag kan ansöka om ett företagskonto. Detta konto ger ditt dotterbolag tillgång till flera regionala marknader. Njut av frihandel med länder som Brasilien, Chile, Paraguay och Peru. Ett dotterbolag kan också erbjuda ditt moderbolag mer riskfrihet.
Andra viktiga överväganden
Startprocessen för dotterbolag tar värdefulla resurser som tid och pengar. Att använda en global PEO är ett kostnadseffektivt alternativ för snabb expansion till nya och växande marknader.
På G-P har vi affärsenheter etablerade i mer än 180 -länder. När du arbetar med oss kan du öppna dina dörrar utomlands på rekordtid. Dessutom tar vi allt juridiskt ansvar för att följa internationella affärslagar.
Låt G-P hjälpa till med din expansion
Kontakta vårt team för att maximera ditt företags tillväxt. Vi visar dig hur våra utkontrakteringstjänster för dotterbolag i Bolivia kan gynna ditt företag.