Vi presenterar G-P Gia™ – ditt pålitliga globala HR-ombud. Gia är nu tillgänglig i Beta. Gå med för fri tillgång
Vi presenterar G-P Gia™ – ditt pålitliga globala HR-ombud. Gia är nu tillgänglig i Beta. Gå med för fri tillgång
G-P-logotyp
Begär offert
Globalpedia

KmKomorernas visum och tillstånd.

Befolkning

850,886

Språk

1.

Komoriska

2.

Franska

3.

Arabiska

Landets huvudstad

Moroni

Valuta

Komorisk france (KMF)

För att smidigt driva ett företag utomlands måste du förmodligen anställa både lokala kandidater och internationella anställda. Oavsett om du tar arbetstagare från ditt moderbolag till Comoros eller anställer talang från en annan nation behöver du visum för icke-nationella anställda.

Typer av arbetstillstånd i Komorerna

Icke-medborgare måste ha lämplig dokumentation för att arbeta utomlands. Det finns två visumalternativ för kort- och långtidsvistelser. Kortsiktigt affärsvisum tillåter endast besökare att stanna i landet i 30 dagar. Om dina anställda behöver ett visum för längre vistelse kan de få ett visum mot en högre avgift och stanna i landet i över 45 dagar.

Krav för att få arbetsvisum från Comoros

Du behöver några dokument och resurser för att ansöka om varje anställds visum - varav några måste ditt företag tillhandahålla som anställningsbevis. Prata med dina anställda om den information de måste ge för att få arbetstillstånd, inklusive:

  • Bevis på uppehållstillstånd i deras nuvarande land
  • Kopia av deras pass, som måste vara giltigt i minst sex månader efter deras inresedatum i landet
  • Undertecknat och ifyllt visumansökningsformulär
  • Företagsbrev från ditt företag som anger den sökandes syfte med att vara i landet
  • Inbjudningsbrev från ditt företag
  • Bevis på tillräckliga medel för att försörja sig
  • Cirka USD50 för att täcka visumavgiften, som betalas i amerikanska dollar, komoriska franc (KMF) eller euro

Ansökningsprocessen

Se till att du har den senaste informationen om krav på arbetstillstånd genom att kontakta ambassaden eller konsulatet närmast dig. Du vill bekräfta att dina anställda har all nödvändig dokumentation som krävs av deras nationalitet för att komma in i Comoros.

Beroende på din situation kan kraven för att få ett arbetstillstånd variera något. Följ denna allmänna process för att få lämpliga tillstånd att ta med en icke-nationell till landet:

  1. Kontakta din ambassad för att bekräfta eventuella krav för din medarbetares specifika situation för att få visum.
  2. Skaffa alla nödvändiga dokument för presentation vid ankomst.
  3. Betala avgiften för visumförvärv, som kommer att vara högre för ett visum för längre vistelse.
  4. Fyll i ansökan och ha ett personligt möte vid tidpunkten för inresa efter behov.

Andra viktiga överväganden

Visum tillhandahålls vid ankomsten, så du kan sannolikt inte få en för anställda innan de flyger in i landet. Landet har inga visumfria länder, vilket innebär att alla internationella anställda kommer att kräva visum för inresa. Icke-medborgare som ansöker om ett arbetstillstånd från Komorerna kan behöva testas för hiv/aids.

Beroende på medborgarskapsland kan dina anställda också behöva ett godkännandebrev från konsulatet eller ambassaden för att få visum vid ankomsten. Kontakta närmaste ambassad för mer information.

Partner med G-P

När du expanderar till Komorerna har G-P de verktyg du behöver för att uppfylla dina krav och säkerställa efterlevnad. Kontakta en av våra representanter  idag för att lära dig mer om hur vi kan hantera ditt företags behov globalt.

Ansvarsfriskrivning

DETTA INNEHÅLL TILLHANDAHÅLLS ENDAST I INFORMATIONSSYFTE OCH UTGÖR INTE JURIDISK RÅDGIVNING ELLER SKATTERÅDGIVNING. Du ska alltid konsultera med och förlita dig på din/dina egna juridiska rådgivare och/eller skatterådgivare. G-P tillhandahåller inte juridisk rådgivning eller skatterådgivning. Den här informationen är allmän och inte skräddarsydd för ett specifikt företag eller någon specifik arbetskraft, och speglar inte G-P:s leverans av produkter i någon specifik jurisdiktion. G-P lämnar inga utfästelser eller garantier gällande denna informations riktighet, fullständighet eller aktualitet och ska inte ha något ansvar för något som härrör från eller uppstår i samband med den, inklusive eventuell förlust som orsakas av att någon använder eller förlitar sig på informationen.

Utvidga i
KmKomorerna.

Boka demo
Dela den här guiden