Anställ globalt i 2026

På dagens globala talangmarknad är en enhetlig strategi för personalförmåner ett recept för missade anställningar och hög omsättning. Följ med oss när vi chattar med Denis Kelly, chef för globala förmåner på G-P, för att se hur företag använder lokaliserade och globala fördelar för att omvandla komplexitet till sin konkurrensfördel.

I det här webbinariet kommer vi att packa upp hur lokala lagstadgade krav, kulturella förväntningar och marknadsnormer formar uppfattningar om fördelar i olika regioner. Se hur du kan utforma ett rättvist värdeerbjudande för anställda som återspeglar lokalt och säkerställer efterlevnad.

Du kommer att lära dig:

• Globala förmånsstrategier för att attrahera och behålla toppkompetens

• De juridiska riskerna med felsteg avseende förmåner och efterlevnad

• Bästa praxis för att undersöka och genomföra förmåner som resonerar kulturellt