회사가 중국에서 성장하기로 결정한 경우 다양한 비자 유형을 모두 살펴보고 팀원에게 가장 적합한 비자를 결정해야 합니다. 예를 들어 영주권, 취업 허가증 또는 중국에서 거주하고 일할 수 있는 다른 유형의 비자가 필요한가요? 거주 허가를 신청하려면 어떤 세부 사항과 서류가 필요하나요? 이 모든 질문은 다른 몇 가지 질문과 함께 중국으로의 원활한 확장을 위해 중요합니다.​​ 

중국의 취업 비자 종류​​ 

중국은 특정 비자 유형을 지정하는 데 문자와 숫자를 포함한 약어를 사용합니다. 예를 들어​​ 

  • Z: 이 비자는 취업을 목적으로 입국하는 외국인을 위한 비자입니다. 합법적인 체류를 위해서는 일반적으로 입국 후 취업 거주 허가가 필요합니다.​​ 
  • X1/X2: X는 '학생'이라는 뜻의 xuéshēng을 의미하며, 숫자는 머무를 기간을 나타냅니다. X1 은 180 일 이상 머무는 사람들을 위한 것이고, X2 은 더 짧은 기간을 위한 것입니다.​​ 
  • J1 /J2: J는 jìzhě 또는 "저널리스트"를 의미합니다. 이 비자는 특정 기간 동안 체류하는 국제 언론인을 위한 비자입니다.​​ 
  • M: 이 사업 비자는 상업 및 무역 활동을 위한 것입니다. 일반적으로 입국 시 30, 60, 또는 90 일의 단기 체류를 위해 발급됩니다.​​ 
  • F: 이 비자는 30 ~ 90 일 동안의 교환 학생, 방문자 및 스터디 투어를 위한 비자입니다.​​ 
  • S1 /S2: 이 비자는 비거주자인 가족을 방문하는 사람들을 위한 것입니다.​​ 
  • 질문1/질문2: 중국은 이 비자를 국가 출신 또는 그 나라에 거주하는 가족을 방문하는 개인에게 부여합니다.​​ 

기타 사용되는 문자로는 추안 또는 승무원을 뜻하는 'C', 라오와이 또는 관광객을 뜻하는 'L', 구오정 또는 환승의 'G' 등이 있습니다.​​ 

중국 취업 비자 취득 요건​​ 

취업 비자를 받기 위한 요건은 비자 종류에 따라 다를 수 있습니다. 하지만 중국에서 비자를 신청하는 대부분의 사람들은 여권, 사진, 건강 증명서, 그리고 현지 당국에서 발급한 공식 고용 허가증이 필요합니다. 6월 15, 2022 현재 중국은 일반적으로 많은 취업 비자 및 Z 비자 신청자에 대해 일반적으로 PU Letter라고 불리는 코로나 시대 특별 초청장 요건을 면제했습니다. 시행 방식은 대사관이나 영사관에 따라 다를 수 있습니다.​​ 

모든 비자 소지자는 중국 출입국관리법을 준수해야 하며 도착 후 24 시간 이내에 현지 공안국(PSB)에 숙소를 등록해야 합니다. 호텔에서는 대개 투숙객을 위해 이 과정을 처리해 줍니다. 개인 주택, 아파트 또는 호텔이 아닌 기타 숙박 시설의 경우, 외국인은 일반적으로 숙소 제공자 또는 집주인과 함께 등록 절차를 완료합니다. 다음은 팀 구성원 각자가 준수할 수 있는 방법입니다.​​ 

  • 가장 가까운 경찰서를 방문하세요.​​ 
  • 여권을 제시합니다.​​ 
  • 집이나 호스트의 주민등록등본 또는 임대차 계약서를 제시하세요.​​ 
  • 임시 거주지 등록 양식을 작성하세요.​​ 

등록을 마치면 팀원은 승인된 임시 거주지 등록 양식을 받게 됩니다. 이 양식은 중국에서 영주권을 취득하려고 할 때 도움이 될 수 있습니다.​​ 

신청 절차​​ 

중국에서 취업 비자를 신청하려면 가장 가까운 중국 비자 신청 서비스 센터 또는 중국 대사관을 방문하여 입국 비자를 발급받아야 합니다. 팀원들은 기본 서류를 제공해야 합니다. 중국은 또한 지원자가 국가에 가져다주는 가치를 기준으로 월급, 자격, 경력, 연령, 만다린 능력 등 다양한 요소를 고려해 취업 허가증 점수를 매깁니다. 지원자의 점수에 따라 추가 혜택을 받을 수 있습니다.​​ 

근로자들이 가장 많이 신청하는 비자 유형은 Z 비자입니다. 중국 입국 후, 일반적으로 취업을 계속하려면 외국인 취업 허가증과 취업형 거주 허가증을 취득해야 합니다. 스폰서 기업은 직원이 중국에 도착하거나 입국한 후 30 일 이내에 현지 외국인 취업 조정 기관에 취업 허가 지원서를 제출해야 합니다. 그런 다음, 그들은 일반적으로 중국에 입국한 후 30 일 이내에 취업을 위한 거주 허가를 받아야 합니다. 이는 합법적 체류 목적의 단기 입국 비자를 대체합니다. 그들은 다음 기한 내에 이 허가를 신청해야 합니다:​​ 

  • 가까운 출입국 관리 서비스 센터 방문​​ 
  • 여권 제시​​ 
  • 등록 양식 작성​​ 
  • 외국인 비자 및 거주 허가 신청서 작성하기​​ 
  • 여권 사진 제출​​ 
  • 공식적인 건강 진단서 제시​​ 
  • 필요한 증빙 서류 제출​​ 

기타 중요한 고려 사항​​ 

팀원이 취업 비자 신청서를 제출할 때 단일, 이중, 복수 등 원하는 입국자 수를 명시해야 합니다. 이 번호는 중국에 입국할 수 있는 빈도와 시기를 표시합니다. 예를 들어, 마카오 또는 홍콩을 방문하고 돌아오는 경우 신규 입국으로 간주되어 이중 입국 또는 복수 비자가 필요합니다. 팀원이 중국에 머무는 동안 해외 여행을 계획하고 있지 않다면 단수 입국 비자로도 충분하며 비용도 저렴합니다.​​ 

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