Att starta ett företag i Sydafrika är relativt enkelt. Innan man anställer anställda måste företag först ett sydafrikanskt dotterbolag, vilket kan vara en tidskrävande process. Det finns dock ett -alternativ. Att arbeta med en EOR som G-P kan förenkla processen, vilket gör det möjligt för företag att börja anställa på några minuter, inte månader.
Hur man skapar ett sydafrikanskt dotterbolag
Det finns vissa faktorer som påverkar om du ska starta ett sydafrikanskt dotterbolag. Vissa företag - som de som exporterar och importerar mat eller använder tung infrastruktur i Sydafrika - behöver också särskilda tillstånd, licenser eller andra krav.
Det finns många typer av företagsformer att ta hänsyn till när ett dotterbolag etableras: privat företag, publikt företag, nära företag, partnerskap, joint venture eller filial. Det vanligaste alternativet är ett privat företag. Installationsprocessen inkluderar:
- Reservering av företagets namn.
- Slutföra ett stiftelseavtal (MOI)
- Fylla i en notice of incorporation (NOI)
- Fylla i och lämna in ett ansökningsformulär tillsammans med MOI och NOI till Companies and Intellectual Property Commission (CIPC).
När enheten har registrerats fullständigt kommer CIPC att tillhandahålla ett företagsnummer, vilket underlättar processen att öppna ett bankkonto. Företaget måste också registrera sig för moms och ansöka om arbetslöshetsförsäkring hos Department of Labor.
Sydafrikas underordnade lagar
Sydafrikas dotterbolagslagar skiljer sig beroende på vilken typ av enhet du bestämmer dig för att etablera. Efter registrering kräver sydafrikanska dotterbolagslagar att privata företag upprätthåller företagsregister, inklusive en kopia av MOI och eventuella ändringar, och ett register över dess aktier, företagssekreterare och revisorer, om de är utsedda. Företaget måste bevara dessa register under en period av 7 år.
Privata företag måste också behålla kopior av alla rapporter som presenteras vid årsstämman, årsbokslut, eventuella bokföringshandlingar, kallelser och protokoll från bolagsstämmor och styrelsebeslut. Dessutom måste alla privata företag föra korrekta och fullständiga redovisningar, som måste vara tillgängliga på företagets säte.
Alla privata företag är skyldiga att lämna en årlig deklaration inom en viss tidsperiod. Underlåtenhet att lämna in en årlig deklaration kan resultera i att CIPC antar att företaget inte gör affärer - bristande efterlevnad av inlämnandet av en årlig deklaration kan leda till avregistrering av företaget. företag har 30 arbetsdagar på sig att lämna in årsdeklarationen till CIPC.
Fördelar med att starta ett sydafrikanskt dotterbolag
Att starta ett dotterbolag i Sydafrika erbjuder flera fördelar. Ett privat företag verkar oberoende av moderbolaget. Detta arrangemang kan skydda moderbolaget från eventuella förluster eller rättstvister. Plus, det tillåter dotterbolaget att skapa sin egen struktur som tillgodoser Sydafrikas kultur och arbetsplatspraxis.
Andra viktiga överväganden
Innan du etablerar ett sydafrikanskt dotterbolag är det tillrådligt att undersöka hur mycket tid och resurser det kräver. Du kommer sannolikt att behöva ge någon från ditt företag i uppdrag att lära sig alla aspekter av Sydafrikas underordnade lagar eller investera en betydande summa pengar för att anlita en rådgivare eller professionell rådgivare för att hjälpa till med installationen och underhållet för att förbli kompatibel med lokala lagar och föreskrifter.
Gå in på nya marknader med G-P – inga nya enheter krävs.
Slå konkurrensen och gå in på nya marknader på några minuter, inte månader, med G-P . Vi har kombinerat vårt branschledande team av HR- och juridiska experter i regionen med vår främsta Global Growth Platform™ att hjälpa dig att anställa lagenligt i över 180 länder, vilket eliminerar behovet av att upprätta lokala enheter eller dotterbolag.
Kontakta idag för att lära dig mer om hur vi kan effektivisera den globala tillväxtprocessen.