Vi presenterar G-P Gia™ – ditt pålitliga globala HR-ombud. Gia är nu tillgänglig i Beta. Gå med för fri tillgång
Vi presenterar G-P Gia™ – ditt pålitliga globala HR-ombud. Gia är nu tillgänglig i Beta. Gå med för fri tillgång
RAPPORTERA

Hypecykel för HR-teknik, 2024

De senaste HR-teknikkörresultaten.

Upptäck hur tekniken omformar HR i 2024 Gartner® Hype Cycle, för HR-teknik. Denna rapport belyser innovationer med betydande ROI-potential för att hjälpa HR-ledare att anta effektiva lösningar.

En av våra viktigaste lärdomar från rapporten är ökningen av Employer of Record (EOR) lösningar. Globala EOR -lösningar är attraktiva när organisationer snabbt försöker expandera på nya marknader utan att behöva ådra sig förskottskostnaden för att inrätta en juridisk enhet och anställa människor för att utföra HR- och andra administrativa aktiviteter.

Globalization Partners (G-P) är stolt över att bli erkänd som en provleverantör för globala Employer of Record-lösningar. Våra AI-drivna lösningar fortsätter att förändra hur företag anställer globalt.

Hype Cycle Gartner Figur

Ladda ner Gartner-rapporten för att utforska möjligheterna, fördelarna och affärseffekterna av transformationstekniker, inklusive EOR-lösningar. Fyll i formuläret för kostnadsfri åtkomst.

 

Gartner

GARTNER är ett registrerat varumärke och servicemärke som tillhör Gartner, Inc. och/eller dess dotterbolag i USA och internationellt. HYPE CYCLE är ett registrerat varumärke som tillhör Gartner, Inc. och/eller dess dotterbolag och används häri med tillstånd. Med ensamrätt.
Denna grafik publicerades av Gartner, Inc. som en del av ett större forskningsdokument och bör utvärderas i samband med hela dokumentet. Gartner-dokumentet finns tillgängligt på begäran från Globalization Partners.
Gartner Reports: Gartner, Hype Cycle for HR Technology, 2024, Jeff Freyermuth, 30 juli 2024.
Gartner stöder inte någon leverantör, produkt eller tjänst som avbildas i dess forskningspublikationer och råder inte teknikanvändare att välja endast de leverantörer med högsta betyg eller annan beteckning. Gartners forskningspublikationer består av åsikter från Gartners forskningsorganisation och ska inte tolkas som faktaförklaringar. Gartner friskriver sig från alla garantier, uttryckliga eller underförstådda, med avseende på denna forskning, inklusive alla garantier om säljbarhet eller lämplighet för ett visst ändamål.

Globalt tankesätt. Global tillväxt.
Nu kör vi.

180+

länder tillgängliga

99 %

precision inom lönehantering

200+

globala partner

96 %

kundnöjdhet

180+

länder tillgängliga

99 %

precision inom lönehantering

200+

globala partner

96 %

kundnöjdhet