การเลือกที่จะขยายไปยังกัมพูชาเป็นโอกาสที่ยอดเยี่ยมสําหรับบริษัทของคุณในการสร้างพันธมิตรทางธุรกิจใหม่ สร้างความสัมพันธ์กับผู้มีความสามารถที่มีคุณค่า และเติบโตข้ามพรมแดน อย่างไรก็ตาม การเปิดสถานที่ใหม่ในประเทศอื่นก็มาพร้อมกับความท้าทายที่มีร่วมกัน หากคุณขยายวิธีการดั้งเดิม คุณต้องเรียนรู้วิธีจัดตั้งบริษัทย่อยในกัมพูชา ปฏิบัติตามกฎหมายการจ้างงานของประเทศ และยังคงดําเนินการในแต่ละวันสําหรับทั้งบริษัทย่อยและบริษัทแม่ของคุณ
G-P เข้าใจความเครียดของการขยายตัวทั่วโลก ซึ่งเป็นเหตุผลที่เราให้ทางเลือก คุณสามารถเริ่มดําเนินงานและจ้างงานในกัมพูชากับเราได้ในเวลาไม่กี่วัน โดยไม่ต้องเครียดกับการจัดตั้งบริษัทย่อยในกัมพูชาของคุณเอง นอกจากนี้ เราจะจัดการเรื่องการปฏิบัติตามกฎระเบียบ ดังนั้นคุณจึงต้องกังวลเกี่ยวกับการทําให้สถานที่แห่งใหม่ของคุณประสบความสําเร็จ
วิธีการจัดตั้งบริษัทย่อยในกัมพูชา
การเลือกจัดตั้งบริษัทย่อยในกัมพูชาควรเริ่มต้นด้วยการพิจารณาปัจจัยบางอย่าง เช่น สถานที่ตั้ง ภาษาในภูมิภาค และเป้าหมายทางธุรกิจของคุณ เมืองและภูมิภาคต่าง ๆ มักมีกฎหมาย ความพร้อมให้บริการ ค่าใช้จ่าย และอื่น ๆ ของบริษัทย่อยในกัมพูชา คุณควรค้นหาสถานที่ที่คุณต้องการเสมอก่อนที่จะเลือกพื้นที่สํานักงานทางกายภาพ
ภาษายังสามารถมีอิทธิพลต่อจุดที่คุณรวมเข้าเป็นส่วนหนึ่งและสมาชิกในทีมประเภทใดที่คุณต้องว่าจ้าง ภาษาทางการของกัมพูชาคือภาษาเขมร แต่ภาษาอื่น ๆ จะใช้ภาษาถิ่นที่แตกต่างกัน รวมถึงภาษาส่วนน้อย ไม่ใช่ทุกคนที่พูดภาษาอังกฤษ ดังนั้นคุณควรจ้างนักแปลหรือพนักงานผู้ที่พูดภาษาถิ่นในภูมิภาคในสถานที่ที่คุณอยู่
สุดท้ายนี้ สิ่งสําคัญคือการพิจารณาเป้าหมายทางธุรกิจของคุณ เนื่องจากเป้าหมายเหล่านี้ส่งผลต่อประเภทของนิติบุคคลที่คุณควรเลือกเพื่อจัดตั้งบริษัท กัมพูชาอนุญาตให้บริษัทต่าง ๆ เป็นบริษัทจํากัดความรับผิด (LLC) บริษัทร่วมทุน สาขา หรือสํานักงานตัวแทน แต่ละองค์กรส่งผลต่อวิธีการดําเนินงานในประเทศ ดังนั้นคุณควรเลือกโครงสร้างที่เหมาะกับธุรกิจของคุณมากที่สุด บริษัทหลายแห่งตัดสินใจที่จะรวมตัวเป็น LLC เนื่องจากประโยชน์มากมาย
ขั้นตอนการจัดตั้งบริษัทย่อยในกัมพูชา ได้แก่:
- การสร้างบัญชีธนาคารในประเทศ
- การฝากเงินขั้นต่ําที่ชําระแล้วของคุณ
- การลงทะเบียนกับกระทรวงพาณิชย์
- การส่งบันทึกข้อความและหนังสือสําคัญแสดงการจดทะเบียนบริษัท
- การลงทะเบียนชื่อบริษัทเฉพาะของคุณ
- การจดทะเบียนเครื่องหมายการค้าที่กระทรวงทรัพย์สินทางปัญญา
- การลงทะเบียนกับแผนกภาษีและการขอรับหมายเลขประจําตัวผู้เสียภาษี
- ทําการสําแดงกับกระทรวงแรงงานก่อนเปิดธุรกิจ
- การขอรับใบอนุญาตที่จําเป็นทั้งหมดจากกระทรวงที่เหมาะสม
กฎหมายบริษัทย่อยในกัมพูชา
กฎหมายบริษัทย่อยของกัมพูชาจะแตกต่างกันไปตามประเภทของนิติบุคคลที่คุณเลือก LLC กําหนดให้อย่างน้อย USD 1,000เป็นเงินทุนที่ชําระแล้ว รวมถึง2ผู้ถือหุ้นและกรรมการ 1 คน ผู้ถือหุ้นและกรรมการของคุณไม่จําเป็นต้องเป็นพลเมืองกัมพูชา และไม่จําเป็นต้องอาศัยอยู่ในประเทศในขณะที่ทํางานให้กับบริษัทของคุณ
นอกจากนี้ คุณจะต้องตั้งค่าบัญชีธนาคารของบริษัทในกัมพูชาเพื่อจ่ายเงินให้พนักงานและฝากเงินลงทุนที่ชําระแล้วของคุณ กฎหมายของประเทศยังกําหนดให้ใช้พื้นที่สํานักงานทางกายภาพ ตัวแทนอสังหาริมทรัพย์ที่จดทะเบียน และชื่อธุรกิจท้องถิ่นในเขมร สุดท้าย LLC ต้องยื่นการขอคืนภาษีประจําปีและลงทะเบียนขอ VAT
ประโยชน์ของการจัดตั้งบริษัทย่อยในกัมพูชา
เมื่อคุณผ่านขั้นตอนการตั้งค่าบริษัทย่อยในกัมพูชาแล้ว คุณก็พร้อมที่จะ เริ่มว่าจ้างพนักงาน เพิ่มพนักงานเข้าในบัญชีเงินเดือนของคุณ และ จ่ายสวัสดิการและค่าตอบแทน เมื่อคุณรวมตัวเป็น LLC บริษัทของคุณจะได้รับประโยชน์จากโครงสร้างความรับผิดที่จํากัด บริษัทแม่ของคุณไม่จําเป็นต้องกังวลเกี่ยวกับการดําเนินคดีหรือค่าปรับที่เกี่ยวข้องกับบริษัทย่อย และบริษัทย่อยของคุณสามารถดําเนินงานในลักษณะที่สอดคล้องกับวัฒนธรรมท้องถิ่นได้ดีที่สุด
แทนที่จะต้องตั้งค่าบริษัทสาขาของคุณเอง คุณสามารถร่วมมือกับนายจ้างของบันทึก เช่น G-P เพื่อช่วยให้คุณเริ่มทํางานได้ในอีกไม่กี่วัน คุณไม่จําเป็นต้องเรียนรู้กฎหมายของบริษัทย่อยในกัมพูชา และคุณสามารถมีเวลาว่างเพื่อบริหารบริษัทของคุณได้อย่างสบายใจ
ข้อควรพิจารณาที่สําคัญอื่น ๆ
ก่อนที่คุณจะเริ่มกระบวนการรวมองค์กร เราขอแนะนําให้คุณวางแผนเวลาที่คุณจะต้องทํากระบวนการให้เสร็จสมบูรณ์ อาจใช้เวลาหลายสัปดาห์หรือหลายเดือนในการรวมกิจการ และคุณอาจต้องเดินทางไปกลับกัมพูชาหลายครั้งเพื่อให้แน่ใจว่าทุกอย่างเป็นไปอย่างราบรื่น
เข้าสู่ตลาดใหม่ด้วย G-P — ไม่จําเป็นต้องมีนิติบุคคลใหม่
เอาชนะการแข่งขันและเข้าสู่ตลาดใหม่ในเวลาไม่กี่นาที ไม่ใช่หลายเดือนด้วย G-P เราได้จับคู่ทีมผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลและกฎหมายชั้นนําในอุตสาหกรรมของเราเข้ากับ#1 Global Growth Platform™ของเราเพื่อช่วยคุณว่าจ้างบริษัทที่สอดคล้องกับกฎระเบียบในกว่า 180 ประเทศ ขจัดความจําเป็นในการจัดตั้งองค์กรหรือบริษัทในเครือในท้องถิ่น
ติดต่อเราวันนี้เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีปรับปรุงกระบวนการเติบโตทั่วโลก