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為了正確補償員工並保持合規，必須全面瞭解該國的稅務和薪資法律。
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義大利擁有廣泛的就業法律以及強大的集體談判協議 （CBA）。 兩者都可能使聘僱員工和確保法規遵循變得困難。 公司需要瞭解義大利就業法的各個層面，以避免罰款或其他處罰。
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