此內容僅供參考，不構成法律或稅務建議。 您應該定期諮詢並信賴您的法律及/或稅務顧問。 G-P 不提供任何法律或稅務建議。 此資料乃一般資訊，並非針對特定公司或員工定制，亦不反映 G-P 在任何特定司法管轄區內的產品交付情況。 G-P 不就此資訊的準確性、完整性或及時性做出任何陳述或保證，並且不承擔由此產生的或與之相關的責任，包括因使用或依賴這些資訊而造成的任何損失。
巴布亞新幾內亞的名義雇主
當您在家發現業務成功時，您可以考慮將公司擴張到另一個國家。 這個企業可以為您提供更重要的影響力，並提供更大的成功。 但是，獨自面對這項任務可能和回報一樣具有挑戰性。
9每年假期
44每週工作小時數每天或每月工作小時數
在巴布亞新幾內亞的薪資發放。
當您將業務擴展到新的國家時，您會遇到一套新的薪資和稅法。 為了保持合規，您需要嚴格遵守這些法律。 在G-P，我們透過將您的流程外包給您選擇的國家的子公司來簡化薪資管理。
巴布亞新幾內亞的薪酬與福利。
巴布亞新幾內亞的薪酬與福利。
在家和全球就業的一個重要方面是薪酬和福利。 當您在國外拓展業務時，您需要考慮最低薪資、薪資表和假期等因素，這只是個開始。 G-P提供薪資和福利外包，以支援您國際擴張期間的合規性。
141 每月 PGK 最低工資
14天年假（分鐘）
