- G-P 行業領先的 Employment Contract Generator™（僱傭合約製作工具）功能可以快速輕鬆地創建符合要求的僱員合約，減少聘請時間
- 與市場領先的 HCM、申請人追蹤和薪資發放平台，包括 UKG、ADP、Greenhouse 和 Hibob，全新且增強的整合將無縫地將資料整合到 G-P Global Growth Platform™中
- 更新的使用者介面改良了導航，簡化了工作流程，並添加了產品內即時通訊機器人，以提供直觀和上下文相關的支持
遠端第一家公司 – 2022 年 11 月 1 日 – G-P（Globalization Partners）今天宣布了其市場領先的Global Growth Platform的一系列新功能和增強功能，讓公司可以快速、簡單和合規地隨時隨地聘僱任何人。 現在，公司更容易在一個安全、精簡且合規的平台中獲取人才資訊，入職新的團隊成員，並管理全球營運，如聘請僱員和承包商、薪資、稅收和福利。
新功能和增强功能包括：
- Employment Contract Generator（僱傭合約製作工具）– G-P 提供了行業首個平台內自動化僱傭合約製作工具。 現在，只要幾分鐘，客戶就可以為世界上幾乎每個國家的新團隊成員創建一份僱傭合約，以確保他們遵守當地法律。 這消除了使用離線通訊手動創建合約的耗時過程，加快了招聘流程。
- 新功能和增強功能整合– G-P 新增了與 UKG、Greenhouse 和 Hibob 的全新整合，並為與 ADP 和 G-P 開放 API 的現有整合新增了新功能。 這些整合實現了 G-P Global Growth Platform和 HCM、申請人追蹤、薪資發放和其他系統之間的無縫且無錯誤的資料流。
- G-P Contractor™ G-P Contractor的許多增強功能包括自動簽約批准、無紙化發票、在 G-P Global Growth Platform審查、管理和終止臨時工合約的能力，以及每月或每兩個月開具發票的選項。
- 洞察力和分析– 訂製報告功能和全球人才地圖使客戶能够根據其特定的技能組合需求確定地區和國家的全球人才可用性，透過確定最佳人才徵集地點，使招聘和聘請更快更容易。
- 改進的用戶體驗– 更直觀的導航和標籤、簡化的工作流程、新的圖示法、產品內即時通訊機器人和新的品牌使資訊清晰、易於查看和直觀使用。
G-P 首席產品和策略官 Nat (Rajesh) Natarajan 表示：「科技使全球人手相互關聯，跨文化交流和合作將開啟未來。」 透過此版本，我們實現了對客戶的承諾，持續創新Global Growth Platform。 新功能、整合和一流的用戶體驗相結合，使獲取全球人才變得更加容易。」
G-P 的使命是推動「世界各地的人手」的持續發展。 為了支持這一使命，G-P 加快了產品開發創新的步伐，並將很快提供更多的平台功能，包括：
- 股權– G-P 將處理和報告需要在各個國家進行薪資和薪資稅報告的應納稅股權事件。
- 背景查核– G-P 將使背景查核自動化和簡化，使其成為任何招聘流程中不可或缺的一部份，無論背景查核是對新進人員的例行調查，還是只在必要時才為遵守當地或聯邦法律而進行。
- G-P Contractor 的數碼錢包– G-P Contractor 增强功能將為付款提供更大的靈活性、選擇和速度。 具體來說，這讓承包商能夠直接將發票付款存入其銀行帳戶或數碼錢包。 此外，客戶可以選擇直接從銀行帳戶、數碼錢包或借記卡支付承包商的發票。
首席人力資源分析師 Jeanine Crane-Thompson 與全球領先的分析師公司 NelsonHall 表示：“G-P 持續優化其股權融資投資，這證明了其技術創新的日益關注和步伐。 該公司開放的 API 框架和新形成的 HRIS 合作夥伴關係為構建其經得起未來考驗的平台提供了靈活性和可擴展性。 G-P 在其產品路線圖中穩健的增强節奏，以提供廣泛的人力資源功能、安全性和可擴展性，符合其客戶和專業人士的要求。」
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關於 G-P
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