國際招聘不應該意味著要設立實體、整合本地供應商，或自己承擔合規風險。在這段長達30分鐘的直播中，了解G-P名義僱主如何讓在180多個國家招募、入職和管理員工變得簡單易行。
我們將帶您了解G-P雇主並涵蓋：
-
雇主如何運作。清楚說明 G-P 承擔哪些責任、哪些責任由您承擔以及合規風險在哪裡，以便您和您的採購委員會確切地了解這種關係是如何運作的。
-
幾分鐘內即可完成上線，無需數天：我們的人工智能引導體驗和全球合規引擎會自動將即時合規要求應用於每一步，因此您的團隊可以快速行動，而不會讓您的業務面臨風險。
-
完全掌控，減少摩擦：在幾秒鐘內生成合同，管理工作變更，跟踪入職進度，並訪問詳細的財務報告——所有這些都在一個直觀的自助服務平台上完成。
-
需要時提供技術，需要時提供人工服務： G-P Assist提供基於我們專有知識的專家24 、 7驅動的答案，並在您需要與我們當地專家交談時，將您連接到實時的G-P團隊成員。
G-P也透過G-P Gia提供即時合規性解答，並透過 Contractor 提供國際合約管理，從而支援更廣泛的全球就業之旅，因此，隨著您的需求不斷變化，我們的全球招聘平台™也將與您一同發展。
帶上您的人力資源；人力資源、財務和法律利害關係人。 歡迎帶著問題來提問。離開時，要清楚了解全球招募正確運作的方式。