Da G-P, cerchiamo costantemente modi innovativi per plasmare il futuro dell'occupazione globale. Espandere un'azienda si basa sulla rapidità, ma una crescita sostenibile richiede conformità e fiducia. Le stesse regole si applicano a come costruiamo la nostra piattaforma.
Lo scorso trimestre abbiamo lanciato uno sprint di trasformazione artificiale di intelligenza. L'obiettivo era integrare un Ciclo di Sviluppo Artificiale assistito intelligenza (intelligenza artificiale-DLC) nelle nostre operazioni ingegneristiche. Abbiamo sperimentato con componenti del DLC artificiale di intelligenza dal 2024. Quindi uno sprint di trasformazione è stato il modo perfetto per condividere questi apprendimenti con l'organizzazione più ampia e celebrare i nostri progressi.
Oggi siamo orgogliosi di condividere che questa iniziativa:
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Ha acquisito velocità ingegneristica senza compromettere la disciplina
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Ridurre al minimo i colli di bottiglia di passaggio
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Intelligenza artificiale scalata in tutta la nostra organizzazione
La cosa migliore è che abbiamo raggiunto questo obiettivo mantenendo i nostri alti standard di qualità.
Guadagnare velocità con una disciplina senza compromessi
Quando si integrano strumenti artificiali intelligenti avanzati, un aumento della produttività non dovrebbe avvenire a scapito dell'integrità del software. Durante il nostro recente sprint di trasformazione, abbiamo raggiunto metriche notevole:
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20% di salto nei problemi risolti
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Aumento del30% nei commit di codice e nelle nuove pull request
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Aumento del40% nei tempi del ciclo
Mentre alcuni possono vedere quest'ultima come un rallentamento, il nostro team di leadership considera questa metrica un vero e proprio emblema d'onore. Rappresenta la sfida necessaria dell'apprendimento mentre i nostri team padroneggiano questi strumenti avanzati. La vera innovazione richiede di creare slancio con disciplina.
L'obiettivo non era la velocità. Volevamo costruire fiducia. I costruttori devono fidarsi degli strumenti artificiali DLC di intelligenza e tutti dobbiamo fidarci che questo processo non influisca sulla qualità. Durante tutta la corsa, G-P spedito zero difetti di produzione artificiali attribuiti a intelligenza.
Ridurre i colli di bottiglia e dare potere ai costruttori
Il nostro DLC artificiale di intelligenza riscrive il flusso di lavoro tradizionale dell'ingegneria eliminando i colli di bottiglia dei handoff. Ecco alcuni modi notevoli in cui il nostro flusso di lavoro si è trasformato:
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Vera esecuzione cross-funzionale: Abbiamo chiuso i silos. Ora tutti possono accedere a tutto. Ad esempio, il nostro team di progettazione è passato con successo dai mockup statici alla scrittura di codice gestito. I designer ora possono estrarre e modificare il codice di produzione direttamente in Cursor e inviare queste modifiche direttamente su GitHub. Continuiamo a affidarci agli esperti, ma la sperimentazione sicura stimola l'innovazione e introduce nuove idee.
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Salvaguardie automatizzate: Abbiamo implementato una salvaguardia di progettazione automatizzata per garantire sicurezza e conformità in tutti i nostri sistemi. Questo agente artificiale di intelligenza garantisce che tutto il codice sia automaticamente allineato ai nostri rigorosi standard di esperienza utente e qualità. Protegge sia l'intelligenza artificialmente generata sia il lavoro editato dall'uomo.
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Gli standard costruiscono fiducia: Poiché ruoli diversi provano funzioni differenti, vogliamo rendere facile applicare gli standard. Un approccio unico significa che possiamo integrare standard nelle competenze degli agenti.
Intelligenza Artificiale scala drasticamente il volume di contenuti e codice che creiamo. Per questo motivo, la revisione del codice e il carico cognitivo sono diventati i nostri principali colli di bottiglia. In risposta, abbiamo progettato le nostre operazioni attorno alla modalità pianificazione con guardrail umani. Intelligenza Artificiale si occupa dei compiti tediosi affinché i nostri sviluppatori possano concentrarsi sull'architettura a livello di sistema.
Rapida scalabilità e adozione umana nel ciclo
Il cambiamento culturale verso il DLC artificiale di intelligenza è cresciuto incredibilmente rapidamente. I nostri team stanno sfruttando appieno questi nuovi strumenti. I dati interni rivelano un notevole e sostenuto aumento delle richieste di agenti artificiali di intelligenza negli ultimi mesi.
Oggi, i nostri indicatori di adozione interna parlano da soli:
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100% del teamdi design prodotto di G-P utilizza come principale output codice generato artificialmente da Intelligenza.
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Oltre 30 team collaborano attualmente in spazi di lavoro condivisi e consapevoli degli agenti.
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La nostra azienda ha sviluppato oltre 100 nuove competenze di moltiplicatore per supportare questo flusso di lavoro ottimizzato e la nostra piattaforma intelligenza artificiale-DLC si sta evolvendo rapidamente grazie a feedback interni crowdsourced.
E dopo?
Stiamo attivamente costruendo il futuro dell'occupazione globale guidando con fiducia, scalando con integrità e generando uno slancio innegabile — uno sprint alla volta.
Non vediamo l'ora di evolvere ulteriormente le nostre operazioni nella seconda metà dell'anno, entrando in un mondo multiagente. Restate sintonizzati sul nostro blog per ulteriori aggiornamenti su come continuiamo a innovare la tecnologia che guida il lavoro globale.