Le regole del lavoro vengono riscritte. La rapida trasformazione tecnologica, il talento senza confini e il crollo delle convenzioni lavorative secolari stanno cambiando il modo in cui le aziende assumono, esprendono e operano.
Il rapporto rivela:
- Il91% della forza lavoro si sente sicuro nel navigare nell'innovazione tecnologica, eppure il62% è attivamente o probabilmente cercherà un nuovo lavoro entro sei mesi.
- Il85% dei dirigenti afferma che la gestione delle risorse umane transfrontaliere e della conformità è diventata significativamente più complessia.
- Il35% identifica "intelligenza artificiale colleghi" come la tendenza più incisiva sul posto di lavoro che definirà il prossimo decennio.
Attingendo alle intuizioni di 7,100 leader aziendali e professionisti di sei grandi economie globali, il 2026 World at Work Report di G-Pesplora le forze che stanno rimodellando il luogo di lavoro – dall'intelligenza artificiale e le aspettative dipendenti in evoluzione alla crescente complessità della gestione di team globali – e cosa significano per il futuro del lavoro.
