Il Qatar è un piccolo paese nel sud-ovest dell’Asia che occupa una penisola nel Golfo Persico. Espandersi in Qatar è un ottimo metodo per insediare la tua azienda in Medio Oriente e stringere importanti relazioni commerciali.
Tuttavia, espandersi in un altro Paese non è sempre facile. Devi impostare il tuo libro paga in Qatar, assumere dipendenti e rispettare tutte le leggi sulla conformità del Paese. G-P può aiutarti a iniziare a lavorare rapidamente senza il fastidio della configurazione dell'entità. In qualità di Employer of Record (EOR) globale, ti aiuteremo a iniziare ad assumere in pochi minuti, non mesi.
Norme fiscali in Qatar
Se stai cercando di costituire un’entità in Qatar, tieni presente che non ci sono imposte sul reddito personale o imposte sulla previdenza sociale individuali. Tuttavia, nella maggior parte dei casi il paese prevede un’imposta sul reddito d’impresa pari a un’aliquota unica del 10%. Le entità che sono interamente o parzialmente di proprietà di una società non-Qatar ma ottengono reddito dal Paese sono soggette a questa imposta.
Opzioni di libro paga in Qatar per le aziende
Poiché ogni azienda è diversa, ci sono diverse opzioni di libro paga del Qatar tra cui scegliere, tra cui:
- Interno: Eseguire un libro paga interno può essere un’ottima opzione se hai una società sussidiaria in Qatar. Tuttavia, ciò di solito funziona solo per le aziende che hanno un impegno a lungo termine nei confronti del Paese e hanno più risorse per assumere un grande team delle Risorse Umane.
- Azienda di elaborazione del libro paga del Qatar: un’azienda locale di elaborazione del libro paga del Qatar esternalizzerà il tuo libro paga, ma sei responsabile di tutte le questioni relative alla conformità.
- G-P : Il modo più semplice per gestire il libro paga in Qatar e rimanere conformi è collaborare con un Employer of Record (EOR) globale come G-P . Con noi puoi essere certo che tutti i dipendenti saranno pagati in tempo, liberandoti di concentrarti su altri aspetti importanti della tua attività.
Come impostare un libro paga in Qatar
Prima di poter impostare un libro paga in Qatar, devi costituire una società sussidiaria nel paese. Possono essere necessarie settimane o mesi per incorporare finalmente, tuttavia, questo lungo processo potrebbe ritardare i tuoi piani di assunzione di dipendenti, pagarli e iniziare a lavorare nel Paese. Quando lavori con G-P, non dovrai creare una società sussidiaria.
Termini di autorizzazione/risoluzione
La risoluzione è uno degli aspetti più impegnativi dell’attività internazionale. Ti consigliamo di aggiungere diritti e termini di scioglimento del contratto di lavoro a tutti i contratti di assunzione prima di assumere dipendenti. In Qatar, è necessario dare ai dipendenti un 30-day avviso di licenziamento se hanno un contratto a tempo indeterminato e hanno lavorato per meno di 5 anni. Il periodo di notifica è almeno 2 mesi prima della data di cessazione se hanno lavorato per più di 5 anni.
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