アジア太平洋地域の企業が米国に進出すべき理由
幅広い人材プール、繁栄する消費者市場、熱心な見込み客を持つ米国は、国際的に成長したい企業にとって理想的な場所です。
このガイドでは、米国での採用のメリット、採用プロセスを開始する前に考慮すべき事項、グローバルな成長を確実にするためにどの人材ハブをターゲットにすべきかについて詳しく見ていきます。
このガイドをダウンロードして、以下について学びましょう。
- 米国におけるグローバル成長の旅を計画する方法
- 優秀な人材を見つける方法と場所。
- ベストプラクティスを採用する。
- 米国で人材を雇用した企業のサクセスストーリー
会社概要
G-Pは、成長する会社が最大の可能性を解き放つ支援をし、高度な技能を有するグローバルチームを、数か月ではなく数日で構築できるようにします。 当社は、SaaSベースのプラットフォームを通じて、チームメンバーを探し、雇用し、入社プロセスを行い、給与を支払い、管理するのを、迅速に、法令を順守して支援することで、あらゆる人材があらゆる場所で成長する機会を拡大できるようにし、現地の子会社か支社を設立する面倒な手続きを省きます。
G-P：Global Made Possible