REMOTE FIRST COMPANY, marzec 17, 2026 -​​  G-P (Globalization Partners), uznawany przez analityków branżowych za niekwestionowanego lidera globalnego zatrudnienia, ogłosił dziś, że G-P Gia został laureatem nagrody H3 KADRY Advisors ZARZĄDZANIE KAPITAŁEM LUDZKIM Technology Signal Award za sztuczną inteligencję Dojrzałość.​​  

Każda nagroda Signal Award wyróżnia dostawcę, którego technologia ZARZĄDZANIE KAPITAŁEM LUDZKIM wykazuje wyraźny i obserwowalny wzorzec w jednym z dziesięciu obszarów, które są głęboko istotne dla organizacji w 2026. Ta kategoria dojrzałości sztucznej inteligencji rozpoznaje, gdzie sztuczna inteligencja jest stosowana jako praktyczna i zaufana zdolność, osadzona w rzeczywistych przepływach pracy.​​   

"G-P Gia zmniejsza złożoność globalnego zatrudnienia i globalnej zgodności z KADRY, dzięki czemu firmy mogą bez obaw skalować zespoły w dowolnym miejscu ", powiedział Nat Natarajan, dyrektor operacyjny w G-P. "Zdobycie nagrody Signal Award za sztuczną inteligencję Maturity wzmacnia rzeczywisty wpływ, jaki każdego dnia wywieramy na Klientów. Na stronie G-P, wyszliśmy poza szum sztucznej inteligencji i wyznaczamy nowy standard budowania i zarządzania globalnymi zespołami".​​ 

G-P Gia jest agentem sztucznej inteligencji dla globalnego zatrudnienia i globalnej zgodności z KADRY. Opierając się na ponad dziesięcioletnim globalnym doświadczeniu w zakresie zgodności, 100,000+ sprawdzonych artykułach i 1,500+ źródłach rządowych, Gia zapewnia wskazówki, którym liderzy KADRY mogą zaufać. Gia usprawnia setki najbardziej złożonych globalnych zadań KADRY, od generowania lokalnie zgodnych z przepisami dokumentów i polityk zatrudnienia po dostarczanie alertów zgodności w czasie rzeczywistym.​​ 

"W H3 KADRY Advisors, nagrody Signal Awards odzwierciedlają nasze spojrzenie na to, co naprawdę liczy się obecnie w technologii KADRY i dokąd zmierza branża" - powiedział Steve Boese, współzałożyciel H3 KADRY Advisors. "Wyróżnienia te podkreślają dostawców, którzy wywierają realny wpływ na dzisiejsze organizacje, jednocześnie pomagając kształtować przyszłość pracy poprzez praktyczne, znaczące innowacje".​​  

Nagroda Signal Award opiera się na niedawnych wyróżnieniach przyznanych G-P Giaprzez Lighthouse Research & Advisory za najlepszy postęp w dziedzinie praktycznej sztucznej inteligencji, jeszcze bardziej umacniając stanowisko G-Pw czołówce globalnego zatrudnienia opartego na sztucznej inteligencji. Wszystkie te wyróżnienia podkreślają wiodącą pozycję G-Pw dostarczaniu funkcjonalnych, skutecznych rozwiązań sztucznej inteligencji, które rozwiązują najbardziej złożone wyzwania w globalnej KADRY.​​ 

Dowiedz się więcej o tym, jak G-P wspiera przyszłość pracy i globalnego zatrudnienia tutaj: www.g-p.com​​  

O G-P​​ 

G-P (Globalization Partners) to uznany lider w dziedzinie zatrudnienia na świecie zajmujący pozycję 1 w każdym raporcie analityków branżowych. Globalna platforma zatrudniania G-P dostarcza firmom każdej wielkości wszystko, czego potrzebują do zarządzania całym cyklem życia pracownika, dzięki zaufanemu rozwiązaniu Global HR Agent, G-P Gia™ oraz opartym na sztucznej inteligencji produktom formalnego pracodawcy (EOR) i wykonawców. G-P wspiera zespoły w ponad 180 krajach, oferując ponad dekadę doświadczenia w globalnym zatrudnieniu, największy zespół ekspertów ds. kadr, prawa i zgodności z przepisami w poszczególnych krajach oraz bezkonkurencyjną, autorską bazę wiedzy.​​ 

G-P: Global Made Possible​​ TM​​ 

Aby dowiedzieć się więcej, odwiedź stronę: gp.com lub połącz się z nami poprzez LinkedIn, X, Facebook lub sprawdź nasz blog.​​