KLIENTÓW
Naszym priorytetem jest sukces klienta.
W współpracujemy z globalnymi zespołami G-P, aby pomóc im rozwijać się, zatrudniać i działać na całym świecie — z pewnością siebie.
Opinie klientów, którym możesz zaufać.
Polecane studia przypadków
TECHNOLOGIA RACKSPACEPrzeczytaj historię klienta
Zwiększanie wydajności i zgodności z przepisami HR.
Rackspace Technology polega na szybkich i G-P Gia niezawodnych wytycznych dotyczących zgodności, które dają zespołom HR pewność przy podejmowaniu każdej decyzji.
21+
obsługiwane kraje
Odpowiedzi w kilka sekund
Precyzja na poziomie ekspertyzy prawnej
Co mówią o nas nasi klienci.
"Pierwszą pracę zaczęliśmy zatrudnić zaledwie 10 dni po naszej wstępnej rozmowie z G-P zespołem. Nasz pierwszy kontrakt z członkiem zespołu wygasł w ciągu 24 godzin i nie zwolniliśmy tempa. Zatrudniliśmy 55 osób w ciągu 50 dni przy wsparciu G-P.
Przeczytaj historię klienta
Dania Lyons
Starszy kierownik ds. pozyskiwania talentów w IRIS Software Group
"Posiadanie jednej platformy dla pracodawcy formalnego i wykonawcy upraszcza proces administracyjny dla naszych zespołów HR i księgowości - i sprawia, Gia że wszystko staje się jeszcze łatwiejsze."
Przeczytaj historię klienta
Annie Diiorio
Kierownik ds. kadr w Canidium
„Dzięki G-Ppłynnemu procesowi przejścia mogliśmy skupić się na tym, co najważniejsze: naszych pracownikach. To, co zrobiło na nas ogromne wrażenie G-P, to ludzki dotyk”.
Przeczytaj historię klienta
Nick Cheesman
Dyrektor Działu Kadr w Ameryce Północnej w Repsol
Wsparcie G-Pfirmy „Pomogło nam działać szybko i bezproblemowo podczas intensywnej transformacji w zakresie fuzji i przejęć, co pozwoliło nam skupić się na odbudowaniu pozycji niezależnej firmy”.
Przeczytaj historię klienta
Kerry Geddis
Reżyseria, People Partner w Black Duck
„G-P Pozwoliło nam rozmieścić zespół ds. przedsprzedaży w Japonii w ciągu tygodni, a nie miesięcy. Ta szybkość była kluczowa dla pomyślnego wprowadzenia naszych urządzeń medycznych na rynek japoński. "
Przeczytaj historię klienta
Esther Kang
Partner biznesowy HR i lider ds. pozyskiwania talentów w LivsMed
