Relacja CEO i dyrektora ds. kadr (CHRO) jest jedną z najważniejszych relacji partnerskich w każdej organizacji. sztuczna inteligencja wprowadza nową warstwę złożoności do tej dynamiki. W miarę jak liderzy poruszają się po konkurencyjnych priorytetach, zgodność jest kluczowa.​​ 

W tej sesji przypominającej teleturniej pary CEO i dyrektorów ds. zasobów ludzkich z G-P i GoodTime dyskutują na temat wdrażania sztucznej inteligencji w miejscu pracy. Obserwuj, jak "uczestnicy" dzielą się swoimi opiniami na palące pytania takie jak:​​ 

• Czy sztuczna inteligencja jest niezbędna do osiągnięcia sukcesu w biznesie?​​ 
• W jaki sposób sztuczna inteligencja zmienia role i umiejętności zawodowe?​​ 
• Czy liderzy mogą zaufać sztucznej inteligencji przy podejmowaniu krytycznych decyzji biznesowych?​​ 

Proszę zobaczyć, jakie jest stanowisko CEO i liderów KADRY w debacie na temat sztucznej inteligencji.​​