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SvEl SalvadorVistos e permissões.

População

6,602,370

Idiomas

1.

Espanhol

Capital do país

San Salvador

Moeda

Dólar americano (USD; desde 2001)

Com um clima tropical, economia em desenvolvimento e uso do dólar americano como moeda, El Salvador é um local atraente para empresas que buscam estabelecer uma presença na região. No entanto, há desafios para a expansão global, incluindo como obter um visto de trabalho e permissão para todos os funcionários internacionais

Tipos de vistos de trabalho em El Salvador

Todos os indivíduos de outros países que entram em El Salvador precisam obter um visto, dependendo da cidadania e do tipo de passaporte. O país tem uma variedade de tipos de visto, e entrar em El Salvador para fins comerciais pode exigir um visto consular, um visto consultado ou uma permissão especial de entrada. Aqueles que são isentos de visto podem entrar em El Salvador para fins comerciais e ficar por até 180 dias.

As permissões de trabalho são combinadas com permissões de residência temporária. Ambos são válidos por 1 a 2 anos, mas podem ser estendidos por até 5 anos. Cidadãos de países da América Central podem solicitar diretamente residência permanente em El Salvador, e indivíduos da Espanha, América Latina e outros países de língua espanhola podem obter residência permanente após 1 ano de posse de uma permissão de residência temporária. Todos os outros cidadãos podem solicitar residência permanente após renovar a permissão de residência temporária 3 vezes consecutivas.

Requisitos para obter vistos de trabalho para El Salvador

A solicitação de visto de trabalho em El Salvador exige um passaporte válido por pelo menos mais 6 meses,  prova de vacina contra febre amarela e comprovação de fundos suficientes durante a estadia. Os funcionários também podem precisar de uma carta do empregador convidando-os a trabalhar no país.

Uma permissão de trabalho e uma permissão de residência temporária têm alguns dos mesmos requisitos, incluindo:

  • Certificados de liberação policial de El Salvador, do país de residência do requerente e de seu país de origem.
  • Um certificado médico.
  • Comprovante de experiência ou diploma universitário.
  • Cópia das páginas do passaporte com visto/entradas carimbadas.
  • Cópia da última conta de serviços públicos do candidato.
  • Um formulário de registro.
  • Um cartão de residência provisório.
  • Um formulário de solicitação de residência.
  • Um contrato de trabalho.
  • Um formulário de dados pessoais.
  • Uma carta solicitando residência.

Processo de aplicação

Funcionários internacionais devem solicitar seu visto na embaixada de El Salvador, em seu país de residência. Eles devem levar os documentos necessários listados acima para sua nomeação e também pagar as taxas oficiais de visto, que variam de acordo com onde se aplicam. Depois de entrar em El Salvador, um indivíduo pode solicitar sua residência temporária e permissão de trabalho.

O tempo aproximado para obter uma permissão de trabalho após o preenchimento do pedido varia de 3 a 4 meses. No entanto, pode valer a pena considerar que, após o pedido ser apresentado, um recibo pode ser obtido, o qual pode ser usado como uma permissão temporária até que a aprovação final seja recebida.

Outras considerações importantes

Membros da família (cônjuge e filhos) de portadores de permissão de trabalho podem se qualificar para vistos de dependentes, permitindo que residam em El Salvador durante a duração da permissão de trabalho do candidato. Os dependentes devem solicitar vistos separadamente e fornecer documentação comprovando seu relacionamento com o candidato principal.

Os dependentes devem provar que recebem renda do candidato principal ou que podem cobrir suas despesas de vida.

Os requisitos para dependentes são alterados com frequência em El Salvador; portanto, você deve consultar a Direção Geral de Problemas de Imigração e Estrangeiros.

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Isenção de responsabilidade

ESTE CONTEÚDO DESTINA-SE APENAS A FINS INFORMATIVOS E NÃO CONSTITUI ASSESSORIA JURÍDICA OU FISCAL. Você sempre deve consultar e contar com um assessor jurídico e/ou fiscal de sua confiança. A G-P não presta assessoria jurídica ou fiscal. As informações são gerais, não foram elaboradas especificamente para uma empresa ou força de trabalho e não refletem a entrega de produtos da G-P em determinada jurisdição. A G-P não faz representações nem fornece garantias quanto à precisão, completude ou adequação de tais informações e se isentará de toda e qualquer responsabilidade decorrente ou relacionada a elas, inclusive eventuais prejuízos acarretados pela utilização de tais informações ou pela confiança depositada nelas.

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