Como é um país pequeno situado no Oriente Médio que faz fronteira com os mares Mediterrâneo e Vermelho, Israel é um ótimo lugar para expansão. No entanto, se decidir expandir para lá, você precisa se preparar para configurar sua folha de pagamento em Israel, examinar suas opções de contratação e continuar administrando sua empresa em casa.
G-P pode ajudar a facilitar a expansão. Como Employer of Record (EOR) global, usaremos nossa subsidiária existente para ajudá-lo a expandir mais rapidamente sem a necessidade de configurar sua própria subsidiária ou folha de pagamento.
Regras fiscais em Israel
Em Israel, os funcionários usam uma tabela progressiva de imposto de renda para o imposto de renda pessoal. As alíquotas começam em 10% e atingem até 50%, dependendo de quanto o funcionário ganha. Tanto os empregadores quanto os funcionários são obrigados a fazer contribuições variadas para o seguro nacional e o plano de saúde, com base na renda e na residência.
Opções de folha de pagamento em Israel para empresas
Você não tem apenas 1 opção de folha de pagamento em Israel para escolher. As empresas podem decidir entre 3 tipos diferentes de folha de pagamento, incluindo:
- Interno: as grandes empresas podem querer administrar sua própria folha de pagamento interna, especialmente se planejam trabalhar em Israel nos próximos anos. No entanto, criar uma folha de pagamento interna geralmente é caro e exige uma grande equipe de RH.
- Empresa de processamento de folha de pagamento de Israel: trabalhar com uma empresa de processamento de folha de pagamento de Israel é uma ótima maneira de terceirizar sua folha de pagamento, mas sua empresa ainda precisará lidar com a conformidade.
- G-P : A maneira mais fácil de executar a folha de pagamento em Israel e manter a conformidade é fazer parceria com um Employer of Record (EOR) como o G-P. Conosco, você pode ter certeza de que todos os funcionários serão pagos no prazo e em conformidade, liberando você para se concentrar em outros aspectos importantes do seu negócio.
Como configurar uma folha de pagamento em Israel
Antes de configurar sua folha de pagamento em Israel, você tem de realizar a incorporação no país. Dependendo de onde você está e do tipo de entidade que escolher, poderá demorar de algumas semanas a alguns meses para estabelecer sua empresa por completo.
G-P entende o quanto esse requisito pode ser demorado, e é por isso que o eliminamos. Como um Employer of Record global, contrataremos funcionários em seu nome e otimizaremos a folha de pagamento para que você possa se concentrar exclusivamente na administração do seu negócio.
Termos de direito/rescisão
Rescindir um contrato de trabalho é uma das tarefas mais difíceis durante uma expansão. Ajuda a adicionar termos de direito e rescisão aos seus contratos antes de contratar funcionários para proteger ambas as partes.
Israel exige que os empregadores paguem indenização, a menos que a rescisão seja por justa causa. Tanto os empregadores quanto os funcionários precisam fornecer um aviso prévio por escrito antes da rescisão ou do pedido de demissão.
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O G-P simplifica cada passo do processo de gestão da folha de pagamento com a Global Employment Platform. Pague sua equipe com confiança em qualquer lugar do mundo em moedas com nosso sistema de folha 150 de pagamento automatizado e pontual de 99%, tudo com apenas alguns cliques. Nossos produtos também se integram às principais soluções de HCM, sincronizando automaticamente os dados da folha de pagamento dos funcionários em todas as plataformas para criar uma fonte confiável e conveniente de verdade para as equipes de RH.
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