Att etablera ett dotterbolag i Colombia är ett sätt att få ditt företag att växa i regionen. Det är dock viktigt att följa alla lagar om dotterbolag i Colombia för att förbli lagenlig. Dotterbolagets hela uppsättningsprocess kan ta månader, och leda till att medarbetare du vill anställa börjar söka efter andra befattningar.
Istället erbjuder G-P ett bättre sätt. Vi minskar denna månadslånga process och hjälper dig att få ditt företag att fungera på några minuter.
Hur man etablerar ett dotterbolag i Colombia
Även om affärsjuridik i Colombia ofta anses vara flexibel innebär det fortfarande flera steg att etablera ett dotterbolag. Ett minimum av 2 partners måste införliva ett aktiebolag, vilket är en vanlig form av enhet i Columbia. Denna typ av dotterbolag styrs och drivs av en styrelse. Alla partners måste delta i ledningen av aktiebolaget. Partner kan dock utse en chef.
Lagstadgade revisorer, som måste vara lokala, krävs om företaget överstiger ett visst antal tillgångar som fastställs enligt lag. Företags- och bokföringsböckerna ska förvaras i företagets hemvist.
Lagar om dotterbolag i Colombia
Dotterbolagslagar kan variera beroende på land, och du måste känna till dessa lagar innan du börjar. Varje steg i processen kan ta alltifrån dagar till veckor, och varje misstag förlänger processen ytterligare. Lagar för dotterbolag i Colombia fastställer:
- Inget investeringskapital krävs. Innan inkorporeringen kan påbörjas måste dock partner ange beloppet för sina bidrag till företaget och betala kapitalet vid tidpunkten för inkorporeringen.
- Du behöver inte en bolagsstyrelse. Istället kan du få partners och General Manager att fatta beslut.
- Det finns en registreringsavgift att införliva.
Lagar om dotterbolag i Colombia finns inte på en plats. Istället måste du följa en mängd olika regler och förordningar. Du behöver undersöka var och en av dessa regler innan du startar ditt dotterbolag.
Fördelar med att etablera ett dotterbolag i Colombia
Att etablera ett dotterbolag i Colombia erbjuder många fördelar. Även om processen är lång kan du så småningom växa ditt företag till en ny plats och betjäna en bredare kundbas. Med ett dotterbolag finns ett begränsat ansvar mellan dotterbolaget och moderbolaget. Dotterbolaget kan också verka under en viss grad av självständighet från moderbolaget, så att du kan skapa din egen arbetsplatskultur som passar Colombias övergripande affärskultur.
Andra viktiga överväganden
För att etablera ett dotterbolag måste företagen först förstå Colombias dotterbolagslagar fullt ut. Colombias dotterbolagslag säger att företag sannolikt kommer att behöva registrera sin internationella valuta som en global investering. Företagen kan göra detta genom att fylla i det tillämpliga formuläret hos den colombianska centralbanken.
Företag kan behöva registrera andra internationella investeringar hos centralbanken. De måste uppdatera centralbanken om sin internationella direktinvesteringsregistrering varje år, även om de inte är skyldiga att lämna in några finansiella rapporter.
Gå in på nya marknader med G-P – inga nya enheter krävs.
Slå konkurrensen och gå in på nya marknader på några minuter, inte månader, med G-P . Vi har kombinerat vårt branschledande team av HR- och juridiska experter i regionen med vår främsta Global Growth Platform™ att hjälpa dig att anställa lagenligt i över 180 länder, vilket eliminerar behovet av att upprätta lokala enheter eller dotterbolag.
Kontakta oss idag för att lära dig mer om hur vi kan effektivisera den globala tillväxtprocessen.