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纳米比亚的雇主。
G-P为那些想要雇用员工和管理薪资而无需先在纳米比亚设立分公司或子公司的客户提供记录雇主服务。 您的候选人是根据当地劳动法通过G-P纳米比亚 PEO 聘用的，并且可以在几天内入职，而不是通常需要的几个月。 该个人被分配到您的团队中，代表贵公司工作，待遇和您的员工一样，以满足您在国内的要求。
纳米比亚的工资单。
纳米比亚是一个以纳米比亚沙漠而闻名的西南非洲国家，纳米比亚沙漠是世界上最古老的沙漠，沿着大西洋海岸线延伸。 它还与赞比亚，南非，博茨瓦纳，津巴布韦和安哥拉接壤。 该国拥有多样化的野生动物种群，包括猎豹、犀牛和长颈鹿。
在纳米比亚招聘
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雇用纳米比亚员工是贵公司成功最重要的因素。 您的员工是您最重要的资本，他们将确保您的业务在您处理领导任务时每天运行。 因此，您必须了解如何雇用纳米比亚员工，并为您的空缺职位招聘顶尖人才。
纳米比亚的薪酬和福利。
纳米比亚的薪酬和福利。
引入有竞争力的薪酬和福利计划是支持您全球扩张的最佳方式之一。 您可以确保自己符合纳米比亚的薪酬法律和法定福利要求，并吸引高素质的员工。 如果您担心保留率，请记住，提供超过最低限度的保留率将帮助您向员工展示您对他们的健康和幸福的关心。
纳米比亚子公司。
决定扩展到纳米比亚是一个长期有利于您国家的决定。 然而，通过纳米比亚子公司的设置过程需要大量的时间，精力和对该国法律的了解。 如果您想在明年内在纳米比亚开展业务，您可以依靠G-P为您的扩张提供帮助。
纳米比亚签证和许可证。
贵公司是否正在探索将业务扩展到纳米比亚共和国的流程？ 这个非洲国家的经济增长为外籍人士和国际企业提供了广泛的机会。 但是，在贵公司开始海外运营之前，您需要确保您的员工拥有在纳米比亚合法生活和工作所需的签证或许可证。