QUESTO CONTENUTO È A SCOPO PURAMENTE INFORMATIVO E NON COSTITUISCE CONSIGLI DI TIPO LEGALE O FISCALE. È sempre bene rivolgersi al proprio legale e/o consulente fiscale. G-P non fornisce consigli in materia legale o fiscale. Le informazioni sono di carattere generale e non commisurate a un’azienda o forza lavoro specifica; inoltre, non riflettono l’erogazione di prodotti G-P in una data giurisdizione. G-P non rilascia dichiarazioni o garanzie riguardo la precisione, completezza o tempestività di queste informazioni, e declina ogni responsabilità ascrivibile o correlata a esse, comprese eventuali perdite causate all’uso o al fare affidamento sulle informazioni.
Datore di lavoro registrato a Comore.
Se un’espansione globale a Comoros fa parte del tuo piano aziendale, avere le risorse giuste per andare avanti è fondamentale. Noi di G-P conosciamo i vantaggi derivanti dalla crescita della tua azienda a livello globale e siamo qui per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi. Possiamo fungere da Employer of Record (EOR) di Comoros per semplificare il processo di espansione in un nuovo ambiente di lavoro. Qualunque sia il continente e il Paese in cui desideri lavorare, siamo dalla tua parte.
9Festività all’anno
40ore alla settimana Orario di lavoro al giorno o al mese
Libro paga a Comore.
Un passo fondamentale per creare la tua azienda a livello internazionale è impostare il libro paga per i tuoi dipendenti. Per aiutarti a orientarti tra le normative, il G-P può assumersi la responsabilità per te. Il nostro team di esperti può gestire il tuo libro paga in modo efficace e garantire che i tuoi dipendenti ricevano la retribuzione e le risorse di cui hanno bisogno.
Assunzione a 
Comore.
Trovare i migliori candidati da portare nel team della tua azienda è fondamentale per raggiungere i tuoi obiettivi e creare un ambiente di lavoro ottimale. Quando cerchi i candidati internazionali più brillanti da inserire nella tua azienda, G-P offre le competenze per semplificare i processi di assunzione e reclutamento. Assumere lavoratori comoriani è più facile e veloce quando ci permetti di gestire conformità, benefit, buste paga e altre responsabilità relative alle risorse umane (HR) in modo da poterti concentrare sulla gestione della tua azienda.
Retribuzione e benefit nelle Comore.
Retribuzione e benefit nelle Comore.
Districarsi tra le complesse leggi sulla remunerazione di Comoro è più semplice ed efficiente quando si dispone delle risorse e delle competenze giuste per aiutare. È fondamentale comprendere le aspettative e le normative legali in materia di remunerazione e benefit mentre stabilisci la tua azienda all’estero.
KMF55.000 al meseRetribuzione minima al mese
22giorni di ferie annuali (min)
Filiale di Comore.
Quando espandi la tua azienda all’estero, è essenziale comprendere i requisiti per costituire un’entità nel Paese. G-P può aiutarti a stabilire in modo rapido ed efficiente la presenza della tua azienda a livello internazionale in modo da poter interagire con talenti locali e perseguire opportunità economiche.
Comore Visti e permessi.
Per gestire senza problemi un'azienda all'estero, è probabile che dobbiate assumere sia candidati locali che dipendenti internazionali. Che tu stia portando i lavoratori della tua società madre a Comoros o assumendo talenti da un’altra nazione, avrai bisogno di visti per i dipendenti non nazionali.