L'espansione in un nuovo Paese è un momento entusiasmante per le aziende, ma può comportare la creazione di una società sussidiaria. Il processo può essere impegnativo, ma con la giusta preparazione e competenza può offrire molti vantaggi.​​ 

Come istituire una società sussidiaria islandese​​ 

Le operazioni commerciali con sede in Islanda possono essere condotte in diverse forme. I tipi di entità più comuni sono una società a responsabilità limitata pubblico, una società a responsabilità limitata privata, una succursale e un ufficio di rappresentanza per investitori internazionali. I non cittadini possono possedere un'attività in Islanda, ma avranno bisogno di almeno 1 direttore o manager residente.​​ 

Alcuni dei requisiti per istituire una società privata a responsabilità limitata, che è la maggior parte dei moduli di entità a commento, sono i seguenti:​​ 

  • Cerca e prenota il nome dell'azienda sul sito web della Direzione delle Entrate Interne.​​ 
  • Contribuisci con un capitale minimo di ISK 500,000.​​ 
  • Nomina almeno 1 azionista.​​ 
  • Nomina almeno 1 direttore.​​ 
  • Paga la quota di iscrizione di ISK 130,500.​​ 
  • Apri un conto in banca.​​ 
  • Stabilire un indirizzo registrato locale.​​ 

Dopo aver completato tutto ciò, le aziende possono registrarsi presso il Registrar of Enterprises. Devono presentare una notifica e un accordo di costituzione, i statuti sociali e una dichiarazione giurata di un commercialista riguardo al capitale iniziale. Quando il cancelliere esaminerà la domanda, pubblicherà l'avviso nella gazzetta ufficiale.​​ 

Quando l'azienda viene ufficialmente costituita, il passo successivo è richiedere un numero di IVA (Value-Added Tax) presso la Direzione delle Entrate. Le aziende hanno 8 giorni dopo l'inizio delle attività per richiedere il loro numero IVA. Quando iniziano a reclutare dipendenti, devono notificare le autorità fiscali del paese ai fini dell'imposta sul reddito.​​ 

Leggi della società sussidiaria islandese​​ 

L'Islanda ha regole riguardanti la proprietà internazionale delle filiali. Mentre le società private a responsabilità limitata possono essere interamente di proprietà di datori di lavoro internazionali, le aziende di lavorazione del pesce, pesca, aviazione e produzione di energia non possono. Le società a responsabilità limitata devono avere almeno 1 direttore e 1 azionista all'interno dello Spazio Economico Europeo (SEE) o dell'Organizzazione per la Cooperazione e lo Sviluppo Economico (OCSE).​​ 

Un'altra legge importante della società sussidiaria è che le società sono tenute ad avere statuti associativi. Questo documento funge da costituzione per l'azienda e dovrebbe descrivere come opererà e quali regole seguirà. Le aziende possono scegliere di collaborare con un avvocato per stabilire i termini della conformità azienda.​​ 

Prodotti essenziali sussidiari in Islanda​​ 

Istituire una società sussidiaria in un nuovo paese richiede 2 risorse importanti — tempo e denaro. Il processo di incorporazione dura circa 2 settimane, ma questo periodo non include il tempo aggiuntivo dedicato alla ricerca di un edificio da affittare in affitto, all'identificazione dei direttori e al lavoro con un avvocato per redigere gli statuti sociali.​​ 

La costituzione richiede capitale iniziale, costi di domanda e altre spese, come affitto e costi del commercialista. Le aziende potrebbero dover viaggiare in Islanda durante il processo di configurazione. Se sì, dovrebbero considerare anche quella spesa. Quando sono pronti a crescere in un nuovo paese, è fondamentale assicurarsi che abbiano le risorse necessarie.​​ 

I vantaggi di una società sussidiaria islandese​​ 

Sebbene l'istituzione della società sussidiaria richieda tempo e denaro, presenta alcuni vantaggi distinti. Le filiali hanno un'identità separata dalla società madre, che le permette di creare un'identità professionale unica e integrarsi nella cultura professionale locale. Senza legami diretti con la società madre, può diventare un luogo di lavoro che riflette l'area.​​ 

Una società sussidiaria potrà anche assumersi responsabilità proprie. Se l'entità con sede in Islanda dovesse incontrare problemi legali, l'azienda può ridurre le perdite complessive proteggendo la società madre e le affiliate da responsabilità aziendali generali.​​ 

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