La matrice HRTA 2026 Employer of Record VendorFit Matrix mette in evidenza la leadership tecnologica di G-P, l'intelligenza, l'innovazione guidata dall'artificiale e l'impegno a offrire un'esperienza cliente eccezionale
BOSTON, 10settembre 2026 – G-P (Globalization Partners), leader nell'occupazione globale guidata da artificiali in intelligenza, classificata al n. 1 dagli analisti del settore, oggi ha annunciato di essere stato nominato leader tecnologico principale nella matrice 2026 Employer of Record VendorFit Matrix da Risorse umane Technology Advice (HRTA).
"Man mano che il Datore di Lavoro di Record Mercato matura, G-P si è distinto — ottenendo il punteggio più alto nella matrice 2026 Employer of Record VendorFit Matrix di Risorse umane Technology Advice, guidato dalla leadership nell'esperienza cliente e dall'ampiezza globale dell'offerta, supportato da solide capacità di conformità artificiale alimentate da intelligenza", ha dichiarato Chris Harvey, Chief Research Officer di Risorse umane Technology Advice.
Questo rapporto inaugurale riconosce la maturità di G-P nella categoria Employer of Record (EOR), sottolineando l'impegno dell'azienda a fornire fiducia in conformità e a favorire partnership strategiche a lungo termine attraverso capacità avanzate della piattaforma:
- Infrastrutture senza pari: Supporta assunzioni nel rispetto della conformità in 180+ paesi, con 100+ entità giuridiche interamente possedute.
- Intellenza artificiale proprietaria e Motore di Conformità Globale: Abbina il monitoraggio normativo in tempo reale tramite G-P Gia™ con esperti legali e Risorse umane in-paese per fornire indicazioni proattive di conformità.
- Flussi di lavoro agentici intelligenza artificiale: Utilizza G-P Assist intelligenza artificiale agentica per consentire a datori di lavoro e dipendenti di avviare e completare flussi di lavoro complessi all'interno della piattaforma, riducendo significativamente il carico amministrativo.
"Essere riconosciuti (nuovamente) come leader tecnologico di vertice nel settore dei datori di lavoro di record conferma la nostra strategia di mettere l'innovazione all'avanguardia al centro dell'occupazione globale", ha detto Nat Natarajan, Chief Operating Officer G-P. "Abbiamo costruito la nostra piattaforma per trasformare il modo in cui le aziende crescono a livello internazionale, integrando intelligenza artificiale intelligente e conformità automatizzata in ogni flusso di lavoro. Continueremo a spingere i confini della tecnologia globale Risorse umane per risolvere le sfide più complesse dei nostri clienti in materia di occupazione e conformità a livello globale."
La matrice di 2026 Risorse umane Technology Advice Employer of VendorFit Matrix offre una valutazione completa delle principali soluzioni Employer of Record disponibili per organizzazioni di tutte le dimensioni. Questo rapporto valuta i principali fornitori in quattro dimensioni – Copertura Globale e Ampiezza dell'Offerta, Esperienza e Risultati del Cliente, Tecnologia e Integrazione, e Trasparenza dei Prezzi – collocandoli all'interno di un quadro analitico a due assi che riflette sia l'ampiezza delle capacità globali di un fornitore sia la qualità dell'esperienza del cliente.
Scarica il rapporto completo e scopri di più su come G-P sta guidando l'industria dei datori di lavoro discografici qui.
Informazioni su Risorse umane Technology Advice
Risorse umane Technology Advice è una società di analisi dedicata esclusivamente alla tecnologia Risorse umane. La loro ricerca è pensata per aiutare i leader di Risorse umane, Finanza e Operazioni Globali a prendere decisioni tecnologiche sicure e basate sui dati — basate su valutazioni indipendenti. I loro rapporti e analisi sono prodotti senza l'influenza finanziaria di alcun fornitore partecipante.
Informazioni su G-P
G-P (Globalization Partners) è il leader riconosciuto nel settore dell'impiego globale, classificato al n. 1 in ogni report degli analisti del settore. La piattaforma di occupazione globale di G-P offre tutto ciò di cui le aziende di ogni dimensione hanno bisogno per gestire l'intero ciclo di vita dei dipendenti, grazie al suo affidabile Global HR Agent, G-P Gia, e ai prodotti Employer of Record (EOR) e Contractor basati sull'IA. G-P supporta i team in oltre 180 paesi, con più di un decennio di esperienza nell’impiego globale, il più grande team di esperti HR, legali e di conformità locali e una knowledge base proprietaria senza pari.
G-P: Global Made Possible TM
Per saperne di più, visita: g-p.com o connettiti con noi tramite LinkedIn, X, Facebook o visita il nostro blog.
###