GLOBALPEDIA​​ 

Proszę poszerzyć swój globalny personel w Flaga Jordanii​​ Jordan​​ 

Jordan​​ 

LUDNOŚĆ​​ 

11,180,568​​ 

JĘZYKI​​ 

  1. Arabski​​ 

KAPITAŁ KRAJOWY​​ 

Amman​​ 

WALUTA​​ 

Dinar jordański (JOD)​​ 

Miniaturka przeglądu pracodawcy formalnego​​ 

pracodawca formalny w Jordanii.​​ 

G-P świadczy usługi rekrutacyjne dla Klientów chcących zatrudnić pracowników w Organizacji i prowadzić kadrę płac bez konieczności zakładania oddziału lub spółki zależnej w Jordanii. Twoi kandydaci są zatrudniani za pośrednictwem G-P' Jordan Organizacja ds. profesjonalnego doradztwa zgodnie z miejscowym prawem pracy i wdrożenie można wdrożyć w ciągu kilku dni, a nie miesięcy, jak to zwykle zajmuje. Osoba ta jest przypisana do pracy w Państwa ZESPOLE, pracując w imieniu Państwa firmy dokładnie tak, jakby była Państwa pracownikiem w celu spełnienia Państwa wymagań w kraju.​​ 

9

Święta w roku​​ 

40godzin tygodniowo​​ 

Godziny pracy dziennie lub miesięcznie​​ 

Przegląd listy płac Miniatura​​ 

Płace w Jordanii.​​ 

Jordania jest azjatyckim krajem o populacji około 10 milionów, z których wielu mieszka w stolicy Ammanie. Kraj ten jest również znany ze starożytnego miasta Petra - "Różanego Miasta" słynącego ze swojej architektury - i będącego jednym z Nowych Siedmiu Cudów Świata.​​ 

Zatrudnienie w​​  Flaga Jordanii​​ Jordan.​​ 

Po skonfigurowaniu listy płac muszą Państwo dodać do niej pracowników. Rekrutacja i zatrudnianie to dwa z najważniejszych zadań, jakie podejmą Państwo w każdej ekspansji. Jednak wiele firm nie ma czasu, aby poświęcić go na rekrutację, zatrudnianie i wdrażanie pracowników, zwłaszcza podczas prowadzenia spółki zależnej i spółki macierzystej.​​ 

Wynagrodzenie & Świadczenia w Jordanii.​​ 

Planowanie świadczeń pracowniczych jest niezbędne do założenia firmy w nowym kraju. Gdy Państwa firma rozrasta się w Jordanii, stają Państwo w obliczu szeregu wymagań i oczekiwań pracowników, które ukierunkują Państwa proces planowania.​​ 

JOD​​ 260 miesięcznie​​ 

Minimalne wynagrodzenie​​ 

14dni​​ 

Coroczny urlop wypoczynkowy (min)​​ 

JOD​​ 260 miesięcznie​​ 

Minimalne wynagrodzenie​​ 

14dni​​ 

Coroczny urlop wypoczynkowy (min)​​ 

Jordan Subsidiaries.​​ 

Nie mogą Państwo pracować za granicą bez spółki zależnej. Ukończenie procesu konfiguracji spółki zależnej w Jordanii zapewni, że zachowasz zgodność z przepisami i będziesz mógł zacząć zatrudniać pracowników, dodawać ich do listy płac i wypłacać świadczenia. Bez zarejestrowanego podmiotu będą Państwo narażeni na grzywny, opóźnienia w możliwości pracy i nie będą mogli w pełni korzystać z działalności w Jordanii.​​ 

Jordania — jednostka zależna​​ 
Przewodnik po wizach pracowniczych i zezwoleniach​​ Ilustrowana karta zawierająca informacje na temat wiz pracowniczych i zezwoleń, w tym rodzaje wiz, wymagania i proces składania wniosków.​​ Wizy pracownicze & zezwolenia wJordania​​ 

Wizy i pozwolenia do Jordanii.​​ 

Wszystkie narodowości chcące pracować i mieszkać w Jordanii muszą uzyskać niezbędne wizy. Jeśli Państwa firma zdecyduje się na zatrudnienie obcokrajowców podczas ekspansji do tego kraju, będą Państwo musieli zrozumieć, jak uzyskać wizy pracownicze w Jordanii i zachować zgodność z przepisami i regulacjami obowiązującymi w tym kraju. Jednak wiele osób nie ma czasu na naukę tych zawiłości, próbując rozwijać swoją firmę.​​ 

Wyłączenie odpowiedzialności​​ 

NINIEJSZA TREŚĆ SŁUŻY WYŁĄCZNIE CELOM INFORMACYJNYM I NIE STANOWI PORADY KWESTIE PRAWNE ANI PODATKOWEJ. Należy zawsze skonsultować się z własnymi doradcami prawnymi lub podatkowymi i polegać na ich opinii. G-P nie świadczy usług doradztwa prawnego ani podatkowego. Informacje te są ogólne i nie są dostosowane do konkretnej firmy lub Personelu i nie odzwierciedlają dostawy produktów G-P w danej jurysdykcji. G-P nie składa żadnych oświadczeń ani nie udziela żadnych gwarancji dotyczących prawidłowości, kompletności czy terminowości tych informacji i nie będzie ponosić odpowiedzialności wynikającej z takich informacji lub w powiązaniu z nimi, w tym za wszelkie straty z powodu korzystania z tych informacji lub polegania na nich.​​ 

Synchronizuj swoje zasoby. Skaluj działalność globalnie.​​ 

Zyskaj infrastrukturę i wiedzę, dzięki którym możesz skupić się na wynikach swojego zespołu i kolejnych decyzjach strategicznych.​​