Czy Twoja firma bada proces rozszerzania działalności na Republikę Namibię? Rosnąca gospodarka tego afrykańskiego kraju oferuje szeroki zakres możliwości dla ekspatów i firm międzynarodowych. Zanim jednak Twoja firma rozpocznie działalność za granicą, musisz upewnić się, że Twoi pracownicy mają wizy lub pozwolenia potrzebne im do legalnego mieszkania i pracy w Namibii.
Spis treści
- Rodzaje wiz pracowniczych w Namibii
- Wymagania dotyczące uzyskania wizy pracowniczej w Namibii
- Proces składania wniosku
- Inne ważne względy
- z G-P
Rodzaje wiz pracowniczych w Namibii
Jak każdy inny kraj, Namibia ma różne wizy dostępne dla obcokrajowców. Oferuje dwie różne kategorie uprawnień do pracy dla pracowników zagranicznych. Kluczowym czynnikiem przy wyborze właściwego jest czas, przez jaki pracownik planuje mieszkać i pracować w Namibii. Dwa rodzaje to:
- Wiza pracownicza, która pozwala posiadaczowi pozostać w Namibii na stosunkowo krótkoterminowe zadania przez maksymalnie trzy miesiące
- Pozwolenie na pracę, które pozwala pracownikowi pozostać i pracować w kraju przez okres od jednego do trzech lat
Wiele firm międzynarodowych, które decydują się na relokację pracowników do Namibii, decyduje się na uzyskanie pozwoleń na pracę zamiast wiz, aby mogli oni podejmować długoterminowe projekty.
Wymagania dotyczące uzyskania wizy pracowniczej w Namibii
Obcokrajowcy będą musieli dostarczyć następujące dokumenty podczas procesu ubiegania się o pozwolenie na pracę:
- Podpisany i wypełniony formularz wniosku
- Paszport ważny przez co najmniej trzy miesiące od planowanego wygaśnięcia pozwolenia na pracę
- Dwie fotografie paszportowe
- List od firmy zatrudniającej w Namibii
- Kopia ogłoszenia o pracę, jeśli pracodawca je ogłosił
- Zaświadczenie lekarskie stwierdzające dobry stan zdrowia wnioskodawcy
- Raport radiologiczny
- Dowód, że kandydat posiada ubezpieczenie zdrowotne na czas pobytu w Namibii
- Zaświadczenie o zezwoleniach policyjnych z kraju zamieszkania wnioskodawcy
- Kopie najwyższego świadectwa wykształcenia wnioskodawcy oraz innych certyfikatów, które kwalifikują go na stanowisko
- Kopia aktu małżeństwa wnioskodawcy, jeśli dotyczy
Kandydaci będą musieli złożyć wszystkie wymagane dokumenty w języku angielskim.
Oprócz tych wymogów pracodawca będzie musiał również dostarczyć różne dokumenty, takie jak kopia dokumentu rejestracyjnego firmy.
Proces składania wniosku
Obcokrajowcy powinni rozpocząć proces ubiegania się o pozwolenie na pracę, kontaktując się z ambasadą lub konsulatem Namibii w swoim kraju zamieszkania. Przedstawiciele dyplomatyczni mogą dostarczyć dokładną i aktualną listę wszelkich dokumentów wymaganych do poparcia wniosku o pozwolenie na pracę.
Potencjalni pracownicy powinni następnie zebrać wszystkie niezbędne materiały i złożyć wniosek do ambasady. Po złożeniu wniosku powinni pozostać w swoim kraju zamieszkania, czekając na zatwierdzenie.
W Namibii Ministerstwo Spraw Wewnętrznych jest odpowiedzialne za wydawanie pozwoleń na pracę. Gdy odpowiedni urzędnicy rozpatrzą wniosek i podejmą decyzję, powiadomią potencjalnego pracownika. Pracownicy mogą podróżować do Namibii i rozpocząć pracę po otrzymaniu pozwolenia na pracę.
Inne ważne względy
Ogólnie rzecz biorąc, proces uzyskania pozwolenia na pracę może trwać od dwóch do czterech miesięcy. Pracownicy zagraniczni powinni pamiętać o tym fakcie i złożyć wniosek z dużym wyprzedzeniem przed planowaną datą rozpoczęcia pracy w Namibii. Pracownicy powinni również wiedzieć, że jeśli zmienią pracę w czasie pobytu w Namibii, będą musieli ubiegać się o nowe pozwolenie na pracę.
z G-P
Kiedy będziesz gotowy, aby rozpocząć rozwój swojej firmy w Namibii, G-P będzie tu, aby poprowadzić Cię przez ten proces. Dopilnujemy, aby Twoja firma przestrzegała wszystkich obowiązujących przepisów prawa i regulacji obowiązujących za granicą, a także będziemy pracować przez całą dobę, aby zapewnić, że przejście będzie przebiegać jak najpłynniej dla Twoich międzynarodowych pracowników. Skontaktuj się z nami już dziś, aby dowiedzieć się więcej o naszym kompleksowym rozwiązaniu dla globalnej ekspansji.