Kolumbiens Wirtschaftswachstum macht es zu einem attraktiven Standort für Unternehmen, die in Südamerika skalieren möchten. Wenn Ihr Unternehmen diese Gelegenheit nutzt, müssen Sie für alle internationalen Mitarbeiter Arbeitsvisa für Kolumbien einholen. Nicht alle Unternehmen haben jedoch die Zeit oder das Fachwissen, um in Kolumbien effizient ein Arbeitsvisum zu erhalten.
Arten von Arbeitsvisa in Kolumbien
Kolumbien hat zuletzt seine Visabestimmungen geändertOktober 2022, um mehrere zusätzliche Visakategorien zu erstellen. Zu den Visa-Optionen gehören:
- eVisa für Besucher (V): Eine elektronische Reisegenehmigung, die es berechtigten Nicht-Staatsbürgern erlaubt, bis zu 90 Tage lang für Tourismus-, Geschäfts- oder medizinische Behandlungszwecken nach Kolumbien einzureisen.
- Migrantenvisum vom Typ „M“: Bei dieser Art von Visum handelt es sich um ein vorübergehendes Aufenthaltsvisum, das es Einzelpersonen ermöglicht, für einen längeren Zeitraum in Kolumbien zu bleiben, entweder für Arbeits- oder Familienzwecke und bis zu 2 Jahren.
- Visum vom Typ „R“ für Personen mit ständigem Wohnsitz in Kolumbien. Die Anforderungen umfassen einen Nachweis der finanziellen Stabilität, eine Vorstrafenprüfung und eine Gesundheitsbescheinigung.
- Technisches Visum: Dieses Visum gilt hauptsächlich für Fachärzte, die beabsichtigen, nach Kolumbien einzureisen, um dringende technische Dienstleistungen für öffentliche oder private Einrichtungen bereitzustellen. Es muss ein Schreiben des Unternehmens vorgelegt werden, das die Verantwortung für die erforderliche Dienstleistung übernimmt. Die Gültigkeitsdauer dieses Visums beträgt bis zu 2 Jahre, so dass maximal 180 fortlaufende oder kumulative Tage in einem 265-day Zeitraum möglich sind.
- Digitales Nomadenvisum: Ein Visum für Personen, die außerhalb Kolumbiens beschäftigt sind, um bis zu 2 Jahre im Land zu leben und zu arbeiten.
M-Visa sind bei Expatriates am häufigsten anzutreffen, z. B. aus den Motiven Heirat, Investition, Ruhestand, Arbeit und Studium. Personen müssen bestimmte Anforderungen erfüllen, um ein M-Visum zu erhalten, wie z. B. einen Ehepartner oder Partner, der in Kolumbien ansässig ist, eine unbefristete Beschäftigung aufrechterhält oder als Missionar nach Kolumbien kommt. Diese Visa sind in der Regel 3jahrelang gültig. Es gibt jedoch bestimmte Ausnahmen, wie z. B. 5 Arbeitsvisa für Kategorien und 9 Studentenvisa für Kategorien, die je nach Dauer der Beschäftigung und des Studiums weniger als 3 Jahre betragen können.
Seit wurde Juni 2023ein neues Aufenthaltsvisum für berechtigte venezolanische Staatsangehörige eingeführt. Dieses Aufenthaltsvisum gewährt einen dauerhaften Wohnsitz nach 5 Jahren, in denen eine Aufenthaltsgenehmigung oder eine vorübergehende Schutzgenehmigung vorliegt.
Anforderungen für den Erhalt von Arbeitsvisa in Kolumbien
Die Anforderungen für ein Arbeitsvisum in Kolumbien variieren je nach Visumstyp. Dennoch benötigen die meisten ein Stellenangebot von einem lokalen Arbeitgeber, um zu beginnen. Sobald der Mitarbeiter und der Arbeitgeber einen Vertrag unterzeichnet haben, können sie mit dem Antragsverfahren beginnen. Zusätzlich zum Arbeitsvertrag benötigen Bewerber ein Motivationsschreiben des Arbeitgebers, Kontoauszüge für 6 Monate, eine Fotokopie ihres Reisepasses und ein Foto im Reisepassstil. Obwohl der Visa-Antrag online ist, werden Visa persönlich in den Büros des Ministerio de Relaciones Exteriores in Bogota ausgestellt.
hat Kolumbien strengere Anforderungen für Visa-Anträge eingeführtOktober 2022, darunter:
- Eine 6-month Gültigkeitsanforderung für die Reisepässe der Antragsteller.
- Nachweis der Krankenversicherung für die meisten Visaarten.
- Ein apostilliertes oder legalisiertes übersetztes Bachelor-Diplom für M-Visa.
- Internationale Anträge müssen aus dem Land eingereicht werden, in dem der Antragsteller Bürger oder Inhaber einer Aufenthaltsgenehmigung ist.
Nach dem Besitz eines M-Visums für mindestens 5 Jahre können Einzelpersonen ein R-Visum erhalten. Sobald eine Person 5 länger als Jahre ein R-Visum besitzt, kann sie sich bewerben, kolumbianischer Staatsbürger zu werden. Da das Land eine doppelte Staatsbürgerschaft zulässt, müssen Einzelpersonen keine Visa bearbeiten oder die Staatsbürgerschaft in einem anderen Land aufgeben.
Kolumbien ist Teil der MERCOSUR-Vereinbarung. Das bedeutet, dass Staatsangehörige von Argentinien, Bolivien, Brasilien, Ecuador, Paraguay, Peru und Uruguay nach ihrer Ankunft in Kolumbien ein Migrationsvisum für MERCOSUR-Staatsangehörige beantragen können. Ein solches Visum wird von keinem Arbeitgeber gesponsert.
Bewerbungsprozess
Wenn Mitarbeiter ein Arbeitsvisum benötigen, müssen sie das Antragsformular für die Art des benötigten Visums ausfüllen. Sie können sich online auf der Website von Ministerio de Relaciones Exteriores registrieren, indem sie alle relevanten Dokumente hochladen. Sobald der Antrag eingereicht, geprüft und genehmigt wurde, müssen die Bewerber die Anweisungen der Behörden zur Zahlung befolgen.
Arbeitgeber müssen Folgendes bereitstellen:
- Kontoauszüge, die den 6 Monaten vor dem Visumantrag entsprechen.
- Nachweis des durchschnittlichen Monatseinkommens des 100 Mals der gesetzlichen monatlichen Mindestlöhne.
- Die Gewinn- und Verlustrechnung des Vorjahres.
- Ein Eignungszertifikat für den Antragsteller.
- Relevanz des Arbeitsvertrages.
- Akademische Unterstützung für den Antragsteller für das Visum
hat Oktober 2022Kolumbien die Bearbeitungszeit für Visa verlängert. Arbeitgeber können mit einer längeren Wartezeit auf Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigungen rechnen.
Andere wichtige Überlegungen
Jede Person mit einem Visum, das länger als 3 Monate gültig ist, muss einen kolumbianischen Personalausweis bei einem Regionalbüro beantragen und erhalten. Sie müssen den Ausweis innerhalb von 15 Tagen nach der Einreise nach Kolumbien oder 15 Tage nach Ausstellung des Visums besorgen. Sie benötigen eine Kopie ihres Reisepasses und ihres M-Visums.
Denken Sie daran, dass der Erhalt des kolumbianischen Personalausweises einen Termin entweder online oder persönlich erfordert. Alle Bewerber müssen die richtigen Dokumente einreichen, die Gebühr bezahlen und dann zum Büro kommen, um den physischen Ausweis abzuholen.
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Derzeit bietet G-P keine Unterstützung bei der Bearbeitung von Arbeitsvisa oder Genehmigungen an diesem bestimmten Standort an.