Die Gründung einer Tochtergesellschaft in Kolumbien ist eine Möglichkeit, Ihr Unternehmen in der Region auszubauen. Es ist jedoch wichtig, alle kolumbianischen Nebengesetze einzuhalten, um Compliance zu gewährleisten. Der gesamte Einrichtungsprozess der Tochtergesellschaft kann Monate dauern, sodass Mitarbeiter, die Sie einstellen möchten, nach verschiedenen Positionen suchen müssen.​​ 

G-P bietet stattdessen einen besseren Weg. Wir verkürzen diesen monatelangen Prozess und helfen Ihnen, Ihr Unternehmen innerhalb weniger Minuten betriebsbereit zu machen.​​ 

Wie man eine Tochtergesellschaft in Kolumbien gründet​​ 

Obwohl das Handelsrecht in Kolumbien oft als flexibel gilt, umfasst die Gründung einer Tochtergesellschaft dennoch mehrere Schritte. Mindestens 2 Partner müssen ein Gesellschaft mit beschränkter Haftung gründen, das eine gängige Form von Gesellschaft in Kolumbien ist. Es besteht in der Regel nicht mehr als 25 Partner. Diese Art von Tochtergesellschaft wird von einem Vorstand von Partnern geleitet und betrieben. Alle Partner sind in der Regel an der Verwaltung und Vertretung des Unternehmens mit beschränkter Haftung beteiligt. Die Satzung kann jedoch erlauben, dass diese Funktionen an einen oder mehrere Manager delegiert werden, die in der Regel als rechtliche Vertreter fungieren. Die Ernennung sollte den Satzungen folgen und in der Regel bei der Handelskammer registriert sein.​​ 

Pflichtprüfer, die lokal sein müssen, sind erforderlich, wenn das Unternehmen eine bestimmte Menge gesetzlich festgelegter Vermögenswerte überschreitet. Die Unternehmens- und Buchhaltungsbücher sollten im eingetragenen Wohnsitz des Unternehmens aufbewahrt werden, in der Regel an der Hauptadresse, die bei der Handelskammer eingetragen ist.​​ 

Kolumbianische Nebengesetze​​ 

Die Bestimmungen der Tochtergesellschaften können von Land zu Land unterschiedlich sein, und Sie müssen diese Bestimmungen kennen, bevor Sie beginnen. Jeder einzelne Schritt des Prozesses kann Tage bis Wochen dauern, und Fehler verlängern den Prozess nur noch weiter. Die Gesetze Kolumbiens schreiben Folgendes vor:​​ 

  • Es ist kein Investitionskapital erforderlich. Bevor der Gesellschaftsvertrag jedoch in Kraft treten kann, müssen die Gesellschafter die Höhe ihrer Einlagen in das Unternehmen angeben und das Kapital zum Zeitpunkt des Gesellschaftsvertrags einzahlen.​​ 
  • Für eine GmbH benötigen Sie keinen Vorstand. Standardmäßig. Partner und Rechtsvertreter oder Manager treffen in der Regel Entscheidungen, es sei denn, die Satzung verlangt einen Vorstand.​​ 
  • Für die Unternehmensgründung wird eine Registrierungsgebühr erhoben.​​ 

Das kolumbianische Subsidiarrecht ist nicht an einem einzigen Ort zu finden. Stattdessen müssen Sie eine Vielzahl von Regeln und Vorschriften befolgen. Sie müssen jede dieser Regeln prüfen, bevor Sie Ihre Tochtergesellschaft eröffnen.​​ 

Vorteile der Gründung einer kolumbianischen Tochtergesellschaft​​ 

Die Gründung einer Tochtergesellschaft in Kolumbien bietet zahlreiche Vorteile. Auch wenn der Prozess langwierig ist, können Sie Ihr Unternehmen letztendlich an einen neuen Standort ausweiten und einen breiteren Kundenstamm bedienen. Bei einer Tochtergesellschaft besteht eine beschränkte Haftung zwischen der Tochtergesellschaft und der Muttergesellschaft. Die Tochtergesellschaft kann zudem mit einem gewissen Maß an Autonomie von der Muttergesellschaft agieren, sodass Sie Ihre eigene Arbeitsplatzkultur schaffen können, die zur allgemeinen Geschäftskultur Kolumbiens passt.​​ 

Weitere wichtige Überlegungen​​ 

Um eine Tochtergesellschaft zu gründen, müssen Unternehmen zunächst die kolumbianischen Tochtergesellschaftsgesetze vollständig verstehen. Das kolumbianische Tochtergesellschaftsrecht verlangt im Allgemeinen, dass ausländische Direktinvestitionen in ein kolumbianisches Unternehmen bei der Banco de la República, der kolumbianischen Zentralbank, registriert sind. Die Registrierung erfolgt in der Regel über die betreffende Devisenanmeldung, wenn Gelder über einen autorisierten Vermittler oder ein Abfindung-Konto eingetragen werden.​​ 

Unternehmen müssen gegebenenfalls alle weiteren international Investitionen bei der Zentralbank anmelden. Sie müssen die Zentralbank jedes Jahr über ihre Registrierung international Direktinvestitionen informieren, auch wenn sie nicht zur Vorlage von Finanzberichten verpflichtet sind.​​ 

Erschließen Sie neue Märkte mit G-P — es sind keine neuen Unternehmen erforderlich.​​ 

Besiegen Sie die Konkurrenz und erschließen Sie neue Märkte innerhalb von Minuten, nicht Monaten, mit G-P. Wir haben unser branchenführendes TEAM von HUMAN RESOURCES- und Rechtsexperten in der Region mit unserer #1 Global Growth Platform™ kombiniert, um Ihnen zu helfen, regelkonforme Mitarbeiter in 180+ Ländern einzustellen, sodass Sie keine lokalen Niederlassungen oder Tochtergesellschaften gründen müssen.​​ 

Nehmen Sie noch heute Kontakt auf, um mehr darüber zu erfahren, wie wir den globalen Wachstumsprozess optimieren können.​​