Amplíe su fuerza laboral global en Bélgica

Standard Professional Employer Organization/Employer of Record no cumpla con la ley para los empleados de tiempo completo en Bélgica. Las empresas que prestan dichos servicios en incumplimiento pueden, de hecho, estar sujetas a posibles sanciones penales. Sin embargo, G-P ha realizado el difícil trabajo legal para proporcionar una solución alternativa a través de nuestras empresas asociadas que cumpla con los requisitos de cumplimiento en Bélgica.

Su nómina en Bélgica es una parte importante de la nueva ubicación de su empresa. Garantizar que su nómina cumpla con las leyes laborales locales lo mantendrá trabajando sin temor a demoras o multas, lo que significa que sus empleados recibirán el pago a tiempo. Sin embargo, configurar su nómina en Bélgica puede convertirse en un desafío mientras también hace malabares con la contratación, la administración de beneficios y la administración de su empresa matriz.