מדגסקר הוא אי באוקיינוס ההודי סמוך לחוף הדרום-מזרחי של אפריקה. אם אתם מחפשים מיקום אסטרטגי להתרחבות שלכם הקרובה לאפריקה, מדגסקר מספקת את ההגדרה המושלמת.
אתגר אחד של הרחבה הוא הגדרת שכר. החברה שלך תצטרך לבחור בין אפשרויות השכר השונות של מדגסקר, לעמוד בחוקי המס של המדינה, ועוד.
G-P יכול להקל על ההתרחבות שלך. אנו נפעל כמעסיק הרשומה (EOR) ונייעל את השכר עבור כל חברי הצוות שלך.
כללי מיסוי במדגסקר
חברות במדגסקר צריכות לתרום 13% מהשכר לביטוח לאומי ו-5% לשירותי בריאות. מעסיקים רבים במדינה בוחרים להשתמש במערכת תשלום לפי הרווח (PAYE) שבה הם מחשבים ומעבדים מסים בשם העובדים. חברות במדגסקר צריכות לנכות 1% משכרו של עובד עבור ביטוח לאומי, 1% עבור שירותי בריאות, ועוד 1% עבור Fonds Malgache de Formation Professionnelle (FMFP).
אפשרויות שכר מדגסקר לחברות
ישנן אפשרויות שכר 3 שונות של מדגסקר לבחירה, כולל:
- פנימי: אם אתה מחויב לנהל עסקים לטווח ארוך במדינה, אתה יכול להקים חברת בת ולהפעיל שכר מדגסקר פנימי. פעולה זו תדרוש צוות משאבי אנוש גדול יותר ומומחיות בחוקי השכר של מדגסקר.
- מדגסקר חברת עיבוד שכר: אופציה אחרת עובדת עם חברת עיבוד שכר מדגסקר. צד שלישי זה יכול לבצע מיקור חוץ של השכר שלך, אך אתה עדיין תישא באחריות לכל ענייני הציות.
- G-P : הדרך הקלה ביותר לנהל שכר במדגסקר ולהישאר תואם היא שיתוף פעולה עם מעסיק של הרשומה (EOR) כמו G-P . איתנו, אתה יכול להיות סמוך ובטוח שכל העובדים יקבלו שכר בזמן, מה שיאפשר לך להתמקד בהיבטים חשובים אחרים של העסק שלך.
כיצד להגדיר שכר במדגסקר
לפני שתוכל להגדיר את שכר מדגסקר הפנימי שלך, אתה צריך לשלב. הקמת חברת בת במדגסקר יכול לקחת בכל מקום בין כמה שבועות עד כמה חודשים, אשר יכול להגדיר את ציר הזמן הרצוי.
G-P יכול לעזור לך להתחיל לעבוד בתוך ימים, לא חודשים. אצלנו, לא תצטרכו לעבור את תהליך ההתאגדות הארוך, שיאפשר לכם להרחיב בביטחון בידיעה שאתם עומדים בחוקי הציות לתעסוקה ובהתחייבויות המס של המדינה.
תנאי זכאות/סיום
מאחר שסיום יחסי העסקה יכול להיות מסובך בכל מדינה, אנו ממליצים להוסיף תנאי זכאות וסיום העסקה לחוזה ההעסקה שלך לפני הגדרת שכר מדגסקר שלך. עובדים יכולים להפטר מסיבה עם תקופת הודעה בכתב, ותקופת ההודעה משתנה בהתאם לסוג ההעסקה ומשך השירות.
ייעול ניהול השכר הגלובלי עם G-P .
G-P מייעלת כל שלב בתהליך ניהול השכר עם Global Growth Platform™ שלמו לצוות שלכם בביטחון בכל מקום בעולם 150 במטבעות באמצעות מערכת השכר האוטומטית שלנו 99% בזמן - והכל בכמה קליקים בלבד. המוצרים שלנו משתלבים גם עם פתרונות HCM מובילים, ומסנכרנים באופן אוטומטי את נתוני השכר של העובדים ברחבי הפלטפורמות כדי ליצור מקור אמת אמין ונוח אחד עבור צוותי משאבי אנוש.
צרו איתנו קשר כדי ללמוד עוד על האופן שבו אנו יכולים לתמוך בכם.