Oggi, il concetto di luogo di lavoro desiderabile si è evoluto oltre i servizi di base e i premi finanziari. Le organizzazioni di tutto il mondo riconoscono l’impatto fondamentale che una forza lavoro produttiva e felice ha sul raggiungimento del successo e della sostenibilità. Questa realizzazione ha portato a un cambiamento verso la cura dei luoghi di lavoro che danno priorità al benessere dei dipendenti e a una cultura aziendale positiva.
In questa sessione di gruppo di Running Remote2023, Connie Diaz, Senior Director of Employee Experience presso G-P, è entrato a far parte di Ariel Camus, fondatore e CEO di Microverse, Geoff Ainsworth, VP of Engineering presso Time Doctor, e Dethra Giles, CEO di ExecuPrep, per discutere:
- In che modo la positività influisce sulla produttività
- Come misurare la positività sul lavoro
- Perché il lavoro da remoto è qui per rimanere