グローバル化し、 G-Pの雇用代行業者(EOR) ソリューションの法令順守を維持します。
数か月ではなく、数分で、グローバル人材の雇用、入社プロセス、管理を法令順守しながら行えます。 希望すれば、人工知能(AI)を利用し、また必要があれば、専門家を利用することで時間と経費を節約できます。

世界中の大小さまざまな企業の信頼を得ています。
雇用代行業者(EOR)プラットフォームでシームレスにチームを拡大および管理できます。
新しい市場への参入
新しいビジネスチャンスを獲得し、現地法人設立の必要なしに、新たな地域で事業を拡大し、収益源を生み出しましょう。
グローバル人材へのアクセス
数分で最高のグローバル人材を雇用し、成長を加速させ、競争上の優位性を保ち、リスクを最小化します。すべてを迅速かつシームレスに面倒なしに行えます。
合併と買収
給与支払いと福利厚生の円滑な移行を確保しながら、地理的に分散したチームをシームレスかつ法令遵守の形で統合します。
事業体の縮小
スムーズな移行を実現し、貴社がコアビジネスの優先事項に集中できるようにしながら、すべての法的および規制上の義務が確実に満たされるようにします。
請負人をフルタイム従業員にする
人事プロセスの合理化、法令順守の徹底、財務予測の提供により、戦略上の優位性を獲得します。
従業員転勤
戦略的プロジェクトやその個人目標達成のために従業員を国際的に配置して、成長を加速させ、ネットワークを構築し、転勤に伴うリスクを排除します。
G-Pを使用してグローバルな採用を合理化します。
G-Pは、スピード、シンプルさ、法令順守を求めるグローバル企業により選ばれている雇用代行業者(EOR)プラットフォームです。

契約書作成が簡潔になりました。
世界中の180を超える国々で、法令順守した雇用契約を数分で簡単に作成し、採用プロセスを簡素化します。

シームレスな従業員入社プロセス。
AIによる入社プロセス体験には、お客様と新たに採用した専門家が必要とするすべての情報とガイダンスが備わっています。

魅力ある報酬制度。
貴社独自のニーズを満たすよう設計された法定オプションと幅広い補足オプションの双方を提供する、柔軟な、現地で魅力的な福利厚生により、人材戦略を強化します。

給与支払い管理。
給与支払い管理プロセスを迅速化。滞りなく、誤りのない支払いを実現し、わずか数回のクリックでボーナス、コミッション、例外事項を難なくこなします。

報告とアナリティクス。
グローバルチームのデータを事前設定済みのレポートで視覚化したり、AIコンパニオンのG-P Assistの支援で独自のレポートを作成することができます。

リアルタイムのガイダンス。
いつでもどこでもエキスパートのサポートを受けられます。G-P Assistが質問にお答えし、グローバル雇用体験をご案内します。
お客様に最適なパッケージを選択してください。
* Coreのお客様は有料でサービスを利用できます。
既存の人事テクノロジーソリューションに接続。
当社製品は、ADP、HiBob、UKGなどの主なグローバルな人材管理および給与支払い管理システムと統合して、プラットフォーム間でデータを自動的に同期するため、人事チームは信頼できる唯一の情報源を得られます。
よくある質問。
今すぐ、G-Pをグローバル雇用代行業者(EOR)としてご利用ください。
利用可能な国
給与支払い管理の正確性
グローバルパートナー
顧客満足度
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