I prodotti e i servizi Employer of Record (EOR) possono aiutarti ad attingere a nuovi mercati in pochi giorni, senza il fastidio della configurazione dell'entità. Un Employer of Record semplifica l’assunzione globale, l’onboarding, la gestione dei dipendenti, il libro paga e la conformità alle leggi locali sul lavoro.
Scegliere l’EOR giusto determina il tuo successo internazionale. Confrontiamo due partner EOR leader – G-P vs. Rippling – per trovare quale corrisponde alle tue esigenze globali.
Una panoramica di Rippling vs. G-P
G-P è il creatore dell’industria EOR. Fondata nel 2012, G-P ha oltre 13 anni di esperienza. I nostri punti di forza includono:
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Approccio incentrato sulla conformità : diamo priorità alla conformità alle leggi locali in materia di lavoro con IA all’avanguardia abbinata al più grande team legale interno del settore. La nostra piattaforma è alimentata da un motore di conformità globale (GCE) che funziona dietro le quinte come uno scudo di conformità in tempo reale, in modo da poter assumere ovunque con la massima tranquillità.
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AI/sinergia umana : il nostro modello “humans-in-the-loop” ti offre la velocità della tecnologia per le attività di routine e il supporto umano esperto per situazioni complesse. La nostra intelligenza artificiale integrata nella piattaforma , G-P Assist, semplifica i processi delle risorse umane con una guida istantanea specifica per la posizione e collega gli utenti a esperti umani per un supporto in tempo reale quando necessario.
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Integrazioni best-in-class : ci connettiamo con i principali partner HCM, PEO e payroll per offrire la tecnologia HR più collaudata di oggi.
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Scalabilità rapida : supportiamo l'assunzione in oltre 180 paesi per tenere il passo con i tuoi obiettivi di espansione.
Rippling è entrato nel settore nel 2019. La piattaforma offre:
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Flussi di lavoro automatizzati : potenti strumenti di automazione gestiscono i flussi di lavoro di routine, risparmiando tempo e riducendo al minimo gli errori.
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Interfaccia intuitiva : concentrarsi sull'esperienza utente significa operazioni semplici e intuitive.
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Supporto multinazionale : il supporto globale per le buste paga si estende a 10 paesi e oltre 50 valute globali.
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Livelli tariffari flessibili :è possibile personalizzare la piattaforma in base alle proprie esigenze con prezzi base e componenti aggiuntivi.
Confronto approfondito
Fai una scelta consapevole per la tua espansione globale. Abbiamo confrontato l’EOR G-P rispetto all’increspatura in cinque aspetti principali.
Conformità e mitigazione dei rischi
Hai bisogno di un Employer of Record con una strategia di conformità ironica. G-P ha un tasso di superamento del 100% per revisioni, audit e indagini. Abbiamo una tecnologia basata sull’intelligenza artificiale ed esperti umani che lavorano dietro le quinte per garantire la conformità. Il nostro team interno comprende centinaia di esperti in materia di occupazione, dai professionisti delle risorse umane agli specialisti fiscali e agli avvocati. E il nostro GCE è un sistema sempre attivo che garantisce che ogni contratto, busta paga e benefit sia automaticamente conforme alle normative locali.
La nostra vasta esperienza e il nostro incarico nel settore ci rendono il fornitore di Employer of Record più esperto del settore.
La strategia di base di Rippling si concentra su risorse umane e IT. L’azienda si sta espandendo per coprire tutti gli aspetti dei dati dei dipendenti, dai benefit ai dispositivi. Le sue ampie capacità di automazione si estendono a molte attività relative alla conformità, come l’archiviazione delle buste paga, l’iscrizione ai benefit e le registrazioni fiscali statali.
Scalabilità globale
Il miglior EOR ti porta dove vuoi crescere senza limitare le tue scelte. La nostra infrastruttura di entità in tutto il mondo rende l'assunzione di dipendenti internazionali rapida, semplice e conforme.
Con G-P , puoi accedere a oltre 180 paesi e iniziare ad assumere in pochi minuti. Ciò significa ridimensionamento rapido, onboarding semplificato, libro paga e semplicità fiscale in ogni angolo del mondo.
Le capacità di Rippling per la tua espansione globale sono più limitate. L'EOR della società è disponibile solo in 80 paesi, anche se supporta appaltatori indipendenti in 185.
Modello di determinazione dei prezzi e trasparenza
Un’espansione globale di successo richiede un equilibrio tra investimenti e potenziale. Comprendere i costi è fondamentale per prendere decisioni aziendali intelligenti.
G-P Sostiene questo obiettivo con prezzi trasparenti. Offriamo prezzi forfettari per dipendente. Saprai in anticipo quali spese dovrai sostenere per promuovere un bilancio efficace.
Con Rippling, pagherai un costo base per dipendente. Ogni modulo di cui hai bisogno aumenta il costo per persona, il che si somma. Grazie alla loro struttura basata su moduli, il sistema di determinazione dei prezzi di Rippling può creare complessità di budgeting, richiedendo ampie ricerche iniziali per stimare accuratamente i costi totali.
Tecnologia ed esperienza utente
G-P offre un approccio tecnologico all'avanguardia con l'intelligenza artificiale appositamente realizzata. Le nostre funzionalità mirate e gli strumenti integrati soddisfano le esigenze operative durante tutto il ciclo di vita dell’impiego. Continuiamo a innovare e introdurre soluzioni potenti come G-P Gia™, il nostro agente globale delle risorse umane basato sull’intelligenza artificiale e G-P Assist per una guida aggiornata sulle normative in evoluzione e sull’automazione dei processi. Il nostro global employment platform è intuitivo e facile da usare. È alimentato da:
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Conformità sempre attiva al nostro GCE
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Funzionalità di IA per agenti
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Progettazione API-first
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Architettura serverless/event-driven
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Analisi e reporting nativi
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Integrazioni con HRIS, ERP e sistemi aziendali personalizzati
Rippling ha generalmente la reputazione di essere facile da usare, che supporta alti tassi di adozione. Tuttavia , alcuni utenti segnalano sfide e una curva di apprendimento con funzionalità più avanzate.
Supporto
G-P ha un punteggio di soddisfazione del cliente del 96%. Offriamo un supporto specializzato in tutto il paese 24 ore su 24. La nostra IA integrata nella piattaforma guida clienti e professionisti mentre si muovono attraverso i flussi di lavoro e completano attività come l’onboarding. Per situazioni complesse o uniche che richiedono un supporto umano, i clienti possono affidarsi al Team per il successo dei clienti G-P .
Rippling fornisce anche un supporto su vasta scala, tramite live chat, e-mail e altro ancora.
Chi dovrebbe scegliere G-P?
Con tecnologia all’avanguardia, esperienza nel diritto del lavoro e un’impronta internazionale, G-P è un partner EOR ideale. Supportiamo aziende di tutte le dimensioni, dalle startup alle imprese.
Scegliere G-P se necessario:
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Rapido ingresso sul mercato in oltre 180 paesi
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Conformità affidabile in più giurisdizioni
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Busta paga globale semplificata
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Guida HR basata sull’intelligenza artificiale
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Capacità di gestire dipendenti e appaltatori indipendenti in un'unica piattaforma
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Supporto esperto in ogni fase della tua espansione
I nostri oltre 13 anni di esperienza in EOR ci rendono la scelta più affidabile per le aziende pronte a crescere in nuovi mercati con fiducia.
Chi potrebbe preferire il Rippling?
Rippling EOR è una soluzione flessibile per le aziende a qualsiasi livello di maturità. La loro piattaforma potrebbe essere una buona soluzione se:
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Necessità di una soluzione combinata per la gestione IT delle risorse umane e dei dipendenti
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Preferire una struttura di determinazione dei prezzi modulare per dipendente
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Vuoi la comodità di un'app mobile
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Strumenti di automazione del valore per i flussi di lavoro di routine
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Usa Rippling per le operazioni esistenti
Dai un'occhiata da vicino ai tuoi obiettivi di espansione. Rippling offre strumenti HR completi, ma la sua copertura EOR limitata potrebbe limitare le opzioni di espansione globale.
G-P casi di studio
Non devi prendere la nostra parola per questo. Guarda le storie di successo dei nostri clienti.
Seminale
Seminal ha sede in Australia ed è specializzata nella protezione della proprietà intellettuale per i creativi. La società è presente nelle principali città di tutto il mondo per aiutare artisti, gallerie e proprietà a gestire i diritti d'autore.
Seminal ha collaborato con G-P per un onboarding rapido e un libro paga semplificato per il suo team internazionale di appaltatori indipendenti. Le nostre capacità di fatturazione sicure all' interno di G-P Contractor™ generano valore nelle operazioni quotidiane. Il risultato? I membri del loro team sono felici, gli errori sono diminuiti e Seminal è in grado di tracciare i pagamenti in più valute in tempo reale.
LivsMed
LivsMed è un designer e produttore leader di dispositivi medici, tra cui ArtiSential™ e strumenti laparoscopici, che stabiliscono standard mondiali nella tecnologia operativa.
L’azienda ha dovuto affrontare complesse barriere all’ingresso sul mercato in Giappone. Una partnership con G-P ha affrontato questi problemi e ha rimosso gli ostacoli al successo.
La nostra piattaforma ha permesso all'azienda di evitare problemi legali risparmiando denaro rispetto ai metodi di espansione convenzionali.
Perché scegliere G-P?
G-P è leader nella tecnologia e nell'innovazione del lavoro a livello globale. Da Gia all’EOR basato sull’intelligenza artificiale, i nostri strumenti semplificano l’intero ciclo di vita dell’occupazione per semplificare l’espansione globale.
Questa dedizione ci ha fatto guadagnare:
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Classificazioni costanti come EOR di vertice da parte di analisti di settore leader, come IEC, NelsonHall, QKS Group e Everest Group
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Un punteggio di soddisfazione del cliente del 96%
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Una metrica di accuratezza del libro paga del 99%
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Vincitore di numerosi G2 distintivi
Ad oggi, abbiamo aiutato centinaia di aziende a superare le complessità e le sfide dell'espansione globale in oltre 180 paesi.
Diventa globale con l’indiscusso leader del settore
L'espansione globale porta sia opportunità entusiasmanti che sfide complesse. Il partner EOR scelto influisce su ogni aspetto della crescita internazionale, dalla conformità all’esperienza dei dipendenti.
In qualità di creatore del settore G-P G continua a stabilire lo standard per tecnologia, innovazione, portata, competenza e soddisfazione del cliente. Inizia il tuo viaggio globale con fiducia. Contattateci oggi stesso per discutere i vostri piani di crescita o ricevere una proposta personalizzata.
