Per iniziare ad assumere dipendenti in Danimarca, potresti prendere in considerazione la creazione di una società sussidiaria. Sebbene le leggi sulle società sussidiarie possano sembrare facili da orientare, l'impegno in termini di tempo e investimento per la creazione di una società sussidiaria potrebbero non essere l'opzione migliore per la tua attività in crescita. Continua a leggere per saperne di più su come aprire una società sussidiaria in Danimarca e su opzioni alternative per espandere la tua attività.
Come istituire una società sussidiaria danesa
In Danimarca ci sono 2 principali opzioni di società — una Aktieselskab (A/S) o Anpartsselskab (ApS). A/S è simile a una società a responsabilità limitata pubblica, mentre ApS è l'equivalente di una società privata a responsabilità limitata. Entrambi sono relativamente rapidi da installare. Tuttavia, la maggior parte delle aziende sceglie di impostare un APS.
Decidere tra le 2 opzioni dipende dalla dimensione della tua azienda e dal livello di attività previsto in Danimarca. Un'azienda può scegliere A/S se desidera che la società sussidiaria venga quotata alla Borsa di Copenaghen. Avviare questo tipo di azienda richiede più tempo e risorse.
Le aziende di piccole-medie dimensioni solitamente scelgono una ApS. Queste di solito sono società sussidiarie per le aziende multinazionali.
Perché un'azienda danese sia valida, deve essere registrata presso l'Agenzia Danese per il Commercio e le Società Nazionali. Ci sono alcuni passaggi necessari per aprire una società sussidiaria, quali:
- Gli articoli associativi devono essere depositati presso l'Agenzia Danese per le Società e Commerciali, che includeranno dettagli riguardanti il capitale sottoscritto.
- Dovrebbe essere indicato il contributo di ciascun azionista.
- Le aziende devono registrarsi nel Registro delle Imprese.
- Gli investitori devono presentare una domanda per la registrazione dei lavoratori all'assicurazione contro la disoccupazione.
È inoltre obbligatorio aprire un conto bancario e aprire un conto sulla busta paga.
Leggi della società sussidiaria della Danimarca
Le leggi danesi sulle società sussidiarie differiscono in base al tipo di azienda che scegli.
Le società A/S devono avere un capitale sociale registrato minimo di DKK 400,000. L'investitore non è obbligato a pagare l'intero capitale sociale registrato, ma il capitale esaurito deve essere almeno il 25% del capitale sociale registrato. La responsabilità di ciascun investitore è limitata al valore delle azioni che acquista.
La legge richiede alle società A/S di utilizzare un sistema di supervisione di 2livello composto da un Consiglio di Amministrazione e un Consiglio Esecutivo. Devono essere almeno tre persone nel Consiglio di Amministrazione. Lo stesso minimo si applica a una struttura di Consiglio di Sorveglianza. I rappresentanti dei dipendenti possono aumentare la dimensione del consiglio, ma non il minimo. I registi non sono obbligati a vivere in Danimarca.
Le società ApS devono investire almeno un 20DKK000 come capitale sociale, che deve essere interamente versato alla formazione. Se scegli questa opzione Denmark società sussidiaria, avrai bisogno di un solo azionista di qualsiasi nazionalità. Inoltre, le aziende ApS possono utilizzare un sistema 1o 2a livello a seconda delle loro esigenze.
Sia le aziende A/S che ApS devono inviare bilanci di esercizio annuali.
Vantaggi della creazione di una società sussidiaria danesa
Un vantaggio è che è più facile aprire una società sussidiaria in Danimarca rispetto ad altri paesi. Altri vantaggi includono:
- Le aziende possono costituirsi online e iniziare le operazioni entro poche ore.
- La direzione non impone alcun requisito di residenza.
- Puoi tenere azionista e riunioni del consiglio elettronico.
- Non avrai bisogno di atti notarili.
- I requisiti linguistici sono flessibili.
- Puoi distribuire i dividendi in modo provvisorio.
- Il diritto aziendale danese è lo stesso della legislazione attuale dell'UE.
- Ci sono climati fiscali favorevoli.
Altre considerazioni importanti
Durante la società danesa sussidiaria processo di configurazione, avrai bisogno di una firma digitale chiamata NemID. Questa firma consente ai dipendenti aziendali di registrarsi elettronicamente. Avrai anche bisogno di un'assicurazione per i lavoratori e di un conto bancario dove depositare il tuo capitale di investimento.
Prima di registrare la tua azienda da solo, è importante rendersi conto che avrai anche bisogno di una quantità significativa di tempo e budget per viaggiare avanti e indietro in Danimarca durante il processo. Lavorando con G-P, puoi evitare viaggi e spese inutili.
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