効果的な戦略とそれをサポートする堅固なネットワークがあれば、国際的にビジネスを成長させることは、非常にやりがいがあります。 民主共和国での世界展開を計画している場合、 G-Pがお手伝いいたします。
祝日/年
1日または1か月あたりの労働時間
祝日/年
1日または1か月あたりの労働時間
給与管理は、会社を設立し、海外の社員を関与させる上で最優先事項です。 予算、法令遵守、地域の市場基準など、いくつかの要因のバランスを取る必要があります。 タイムゾーンや国別の銀行休業日の違いも給与に影響します。
コンゴ民主共和国での雇用有能な専門家のチームを雇用することは、新しい国における貴社の成長とエンゲージメントにとって不可欠です。 国際的に採用・採用する準備をしている中で、市場基準を満たすためのベストプラクティスと、競争力のある福利厚生の提供を念頭に置いてください。
コンゴ民主共和国で事業を設立する場合、子会社は選択肢の1つにすぎません。 あなた自身の事業体を設立することを選択した場合、あなたはかなりの時間や他のリソースを投資する必要がありますが、それが設定されると、子会社はかなりの利点を提供します。
コンゴ民主共和国で成長するあなたのチームは、あなたの会社の成功に不可欠です。 親会社から従業員をオンボーディングする場合、または他国の候補者を雇用する場合は、非国籍従業員の書類とビザを管理する必要があります。
本コンテンツは情報提供のみを目的としており、法務または税務に関するアドバイスを提供するものではありません。 常に法律および／または税務顧問と相談する必要があります。 G-Pは法律や税務に関するアドバイスを提供することはありません。 この情報は一般的なものであり、特定の企業や労働力に合わせたものではありません。また、特定の法域におけるG-Pの製品納入を反映するものではありません。 G-Pは、本情報の正確性、完全性、適時性について、いかなる表明も保証も行わず、 情報の使用または依存によって生じたすべての損失を含む、本情報に起因または関連して生じたいかなる責任も負わないものとします。
コンゴ民主共和国で拡大。
