ボストン – 2019年2月5日 – 面倒な支社設立をせずに、企業の迅速な国際的な進出を170か国以上で支援する雇用代行業者のGlobalization Partnersは本日、創設者で最高経営責任者(CEO)のニコル・サヒンが2018年度、ACQ5 Global Awardsのインターナショナル・ゲームチェンジャー・オブ・ザ・イヤー(International Gamechanger of the Year)を受賞したことを発表しました。 の継続的な成功を強調するニュース Globalization Partners Sahin氏の個人的な業績の一環として、Stevie®InternationalBusinessAwardを受賞した直後に 今年の女性 。
ACQ5グローバルアワードは、業界に多大な影響を与え、イノベーションにおけるリーダーシップを発揮した世界中の著名な企業に焦点を当てています。この賞は、世界の市場環境に貢献するサービス、業界、組織を称えるものです。NS 2018 ACQ5グローバルアワードプログラムは記録破りの賞を受賞しました 98,621 世界のすべての主要市場を代表する企業や個人からの推薦。
「私はゲームチェンジャーとして認められるのが大好きです。この素晴らしい受賞者リストに含まれることを光栄に思います。 Globalization Partners は、企業が世界中のチームを簡単に採用できるようにすることで、また、ビジネスへのトリプルボトムラインアプローチがすべての利害関係者に利益をもたらすことを証明すると同時に、ビジネスを行うという従来の指標を達成することで、ゲームを変えました。この賞は、これらの成果と、企業がどこでもビジネスを行うのを支援するための継続的な取り組みの証です。」
に加えて Globalization Partners '目覚ましい成長率—同社は 50 %前年比および 2018 の新規顧客売上成長率を達成 50 最初の2四半期の%-Ms。Sahinは、No。にランク付けされるなど、国内および国際的な認知を得るために会社を率いてきました。 3 女性大統領組織のリストに 50 最も急成長している女性が所有/主導する企業 およびいいえ。 2 に ボストンビジネスジャーナルの '速い 50 'リスト にとって 2018 。同社はまた、記録の唯一のグローバル雇用者になりました HRデータの認定を受けたプライバシーシールド 。
以上のレコードサービスのグローバル雇用主と 170 国、 Globalization Partners 特定の国に法人化することなく、企業がグローバルに迅速かつ簡単に事業を拡大できるようにします。ハイタッチサービスと独自のテクノロジーを組み合わせて使用し、 Globalization Partners 国境やタイムゾーンを越えた管理タスクを合理化し、合法性とコンプライアンスの問題を管理し、関連するすべてのリスクを引き受けます。
Globalization Partnersについて
Globalization Partners 、Global Employer of Recordモデルのパイオニアとして有名なグローバル拡張プラットフォームは、企業が国際的に 170 海外支社や子会社を設立する手間がかからない国。当社のプラットフォームを通じて、企業は、複雑な国際的な法律、税務、および人事の問題に対処することなく、海外の従業員を迅速かつ簡単に雇用できます。新しい市場をテストする場合でも、人材プールをグローバルに拡大する場合でも、 Globalization Partners は、市場で最も信頼できるグローバルな労働力管理ソリューションです。私たちは、グローバル展開の負担とリスクをクライアントの肩から取り除き、それを私たちの肩にかけます。
ACQアワードについて
ACQ年次賞プログラムは、指定された専門分野で卓越した商業的成功を収めた組織および個人を表彰します。以来 2006 、ACQは、毎年恒例のアワードプログラムで、成果、革新、輝きを祝っています。詳細については、 Awards.acq5.com。