G-P雇用代行業者（EOR）は、サーバーレスのイベント駆動型プラットフォームと高度なエージェント人工知能（AI）上に構築され、スムーズなセルフサービスのグローバル雇用を実現します。​​  

リモートファーストカンパニー、8月19 、 2025 –​​  G-P​​  (Globalization Partners), recognized as the undisputed leader in global employment by industry analysts, today announced the next generation of G-P Employer of Record (EOR) to deliver a compliant global employment solution that enables HR teams to effortlessly expand globally with autonomy and efficiency. Built on a serverless, event-driven platform and advanced agentic AI, G-P EOR delivers frictionless self-service compliant global employment in more than 180 countries. G-P EOR is powered by G-P’s Global Compliance Engine (GCE), the first knowledge base with actionable, real-time compliance and G-P Assist, G-P’s in-platform agentic AI support.​​ 

「 G-P雇用代行業者（EOR）カテゴリを創設しました。そして現在、当社は次世代のグローバル コンプライアンス エンジンと高度なエージェント人工知能 (AI) によって基準を引き上げ、世界的な雇用の複雑さを解消しています」とG-P最高製品戦略責任者のナット ナタラジャン氏は述べています。 「 G-P雇用代行業者（EOR）は、従来のSaaSソリューションを超え、コンプライアンス、人工知能（AI）、人間の専門知識の力を活用し、顧客に競争力を与える単一のシームレスなプラットフォームを提供します。」​​  

GCE は、 G-P雇用代行業者（EOR）の高度なエージェント人工知能（AI）機能を強化し、リアルタイムのガイダンスとコンプライアンスのガードレールを提供することで、顧客がコストのかかるミスを回避できるように支援します。 GCEは180カ国以上における労働法の複雑さを深く理解し、その知識をリアルタイムで活用しています。GCE のインテリジェンスは、業界で最も高度なコンプライアンス データとG-Pの10年以上のグローバル雇用に関する専門知識に裏付けられており、すべての自動化されたワークフローが本質的に信頼性が高く、 遵守することを保証します。​​ 

G-P雇用代行業者（EOR）の新たなイノベーションには以下が含まれます：​​ 

  • Self-Service for Autonomy and Efficiency: G-P’s enhanced self-service functionality offers users unprecedented direct control and insights into onboarding and the employment lifecycle. This leads to significant time savings and increased productivity as users can complete onboarding in minutes.​​  
  • Real-Time Intelligence through its Agentic AI Platform: G-P Assist delivers instant, compliant answers to HR questions and simplifies HR processes across 180 countries through G-P's agentic AI platform. G-P Assist also provides a direct connection to the industry's largest team of in-country legal and HR experts -delivering an unmatched combination of technology and human expertise.​​  
  • API-First Architecture for Seamless Integration and Automation: G-P’s new API and Developer Portal makes it easy to integrate G-P EOR directly into existing HCM, ERP and custom enterprise systems. The automation of time-intensive business processes ensures critical employee data is consistent across all systems and provides unified management of talent across the organization.​​  
  • Intuitive, Modern and Streamlined User Interface: The platform’s clean, intuitive, and consistently responsive user experience ensures a seamless journey across all devices. This focus on design eliminates workflow friction, empowering users to find information, complete tasks and onboard talent faster than ever before.​​ 

Learn more about the next generation of G-P EOR here.​​ 

G-Pについて​​ 

G-P（Globalization Partners）は、グローバル雇用で評価されたリーダーであり、すべての業界アナリストレポートでナンバー1にランクインしています。G-Pのグローバル雇用プラットフォームは、信頼できるグローバル人事エージェント、G-P Gia、AI搭載の雇用代行業者（EOR）および業務受託者製品を通じて、あらゆる規模の会社が従業員ライフサイクル全体を管理するために必要なすべてのものを提供します。G-Pは、10年以上のグローバル雇用の経験、国内最大の人事、法務、コンプライアンス専門家チーム、比類のない独自のナレッジベースで、180か国以上のチームをサポートします。​​ 

G-P：Global Made Possible​​ TM​​ 

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