G-Pの技術は世界の雇用を変革し続けている
年以来4回目となるNelsonHallは2020、グローバルEORサービスNEAT評価レポートでG-Pをリーダーに指名しました。 この表彰は、世界中のすべての人々に機会を提供し続ける中で、グローバル雇用のリーダーとしてのG-Pの立場を再確認するものです。
G-Pは2024、NelsonHall Global EOR NEATのリーダーとして再び位置づけられ、先見的な技術ソリューションと戦略的パートナーシップを反映しています。 この成果は、強固な技術ロードマップと統合された製品とサービスの均衡のとれたポートフォリオを通じて、グローバル雇用の未来を変革するというG-Pの継続的なコミットメントを反映しています。
— NelsonHall、主任人事テクノロジー&サービスアナリスト、Jeanine Crane-Thompson
このレポートは、G-P が引き続き業界をリードしていることを強調しています。
- 国内の人事、法務、コンプライアンスの専門家で構成される業界最大のチームによって支えられたナンバーワンのEmployer of Recordソリューション。
- G-P Meridian Suite™、Contractor、Advisorを含むグローバル雇用製品のグレードアップにより、トップグローバルチームを構築します。
- G-P の AI ベースのグローバル インテリジェンス アシスタントである GIA−(* は、確実な HR と法令遵守でグローバル チームの構築を支援します。
- G-P のクラス最高の HCM と給与のパートナーシップは、今日の最も包括的なグローバル HR 技術ソリューションを提供しています。
会社概要
G-Pは、グローバル雇用のリーダーとして認められており、企業のステータスにかかわらず、180カ国以上のグローバルチームの採用、オンボーディング、管理を支援します。 当社のSaaSベースの記録的雇用主（EOR）、請負業者、アドバイザー製品は、10年以上の経験と、国内の人事、法務、コンプライアンスの専門家で構成される業界最大のチームによって支えられています。
G-P：Global Made Possible