Ponieważ Twoja firma poszukuje nowych globalnych możliwości, warto rozważyć rynek nowozelandzki, aby zatrudnić specjalistów i rozwijać swój zespół. Covid-19 Pandemia przetestowała rynki globalne. Spośród tych rynków Nowa Zelandia wyróżnia się, przyjmując międzynarodowe pochwały za to, że jest jednym z dobrze prosperujących krajów w walce z wirusem.
Gdzie jest dzisiaj rynek w Nowej Zelandii?
Nowa Zelandia wdrożyła jedną z najsurowszych blokad na świecie w dniu 25 marzec, z tylko 102oficjalnymi przypadkami koronawirusa .
Według firmy Ibis World zajmującej się badaniami rynku , gospodarka Nowej Zelandii osiągnie rzeczywisty wzrost PKB w 5.7 wysokości procent od roku 2021-2022do miliardów USD259.6.
„Nowa Zelandia prześcignęła najbardziej rozwinięte ekonomicznie kraje pod względem powstrzymania epidemii COVID-19, umożliwiając szybsze ożywienie gospodarcze. Oczekuje się, że niska stopa pieniężna, rosnące wydatki na konsumpcję rządową i spadająca stopa bezrobocia w roku przyczynią się do wzrostu PKB2021-22”. Świat Ibis
[bctt tweet=”Według firmy zajmującej się badaniami rynku Ibis World, gospodarka Nowej Zelandii osiągnie realny wzrost PKB o 5.7 % z 2021-2022, osiągając miliardy USD259.6.” nazwa użytkownika=”globalpeo”]
Prowadzenie działalności w Nowej Zelandii: Jakie są korzyści dla Twojej firmy?
Według organizacji Invest in New Zealand kraj ten szczyci się wydajną, zorientowaną na rynek gospodarką, ponieważ zapewnia szereg korzyści, takich jak stabilność ekonomiczna, kompleksowe umowy o wolnym handlu i aktywne wsparcie rządowe dla inwestycji”. Oto najważniejsze korzyści, jakie Twoja firma może czerpać:
- Stabilność ekonomiczna: Po 10 latach restrukturyzacji gospodarki, przyspieszyła ona już wystarczająco, aby osiągnąć międzynarodową konkurencyjność.
- Przyjazna dla konkurencji: jest to jedna z najbardziej konkurencyjnych gospodarek na świecie ze względu na prywatyzację mediów i usług państwowych, takich jak usługi pocztowe i kolejowe.
- Przejrzystość: Istnieje wysoki poziom przejrzystości w procesie podejmowania decyzji biznesowych i rządowych. Darmowe i niezależne media zapewniają tę przejrzystość. Indeks Percepcji 2019 Korupcji uznał Nową Zelandię za kraj najmniej skorumpowany na świecie.
- Umowy o wolnym handlu (FTA): Ostatnie umowy o współpracy z Singapurem, Tajlandią i Chinami umożliwiają dostęp do bardziej rozbudowanej bazy konsumentów.
- Infrastruktura: Nowa Zelandia oferuje szerokie połączenia transportowe i logistyczne. Kraj szczyci się również 9090-procentową samowystarczalnością energetyczną i wysoce zaawansowaną siecią telekomunikacyjną.
- Konkurencyjny koszt biznesowy: Globalnie, Nowa Zelandia zajmuje trzecie miejsce w transakcjach transgranicznych z partnerami zagranicznymi – wyżej niż w USA, Australii, Irlandii i Niemczech. Ceny za biura i budowę należą do najniższych z krajów rozwiniętych. Nieustannie dążymy również do utrzymania liberalnego międzynarodowego środowiska inwestycyjnego w celu obniżenia kosztów zgodności z przepisami.
Organizacja zatrudnienia w Nowej Zelandii: Czego należy się spodziewać?
Coraz większa liczba osób dorosłych w Nowej Zelandii zyskuje wyższe wykształcenie. Według OECD80 procent 2564-year-olds ma mieć wykształcenie średnie lub wyższe niż średnia 83 organizacji. Wśród młodych osób dorosłych (25 do 34-year-olds) udział wzrasta do 87 procent, czyli o dwa procent więcej niż średnia OECD.
Nowa Zelandia wydaje stosunkowo duży udział swojego majątku krajowego na instytucje edukacyjne. Jednocześnie na każdym poziomie wykształcenia większy udział w finansowaniu pochodzi ze źródeł prywatnych niż przeciętnie z całej Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju.
Podatek od wynagrodzeń w Nowej Zelandii
Jeśli planujesz zatrudniać w Nowej Zelandii, stawka podatku dochodowego może wynosić od 10.5 procent do ponad 30 procent. System Pay as You Earn (PAYE) oznacza, że pracodawcy nie muszą się martwić o podatek dochodowy, ponieważ automatycznie są potrącani z dochodów pracowników.
Pracodawcy muszą również brać pod uwagę 28procentowy podatek od osób prawnych. Chociaż Nowa Zelandia nie ma podatku od ubezpieczeń społecznych, istnieje podatek od towarów i usług (GST) w wysokości 15 % od wszelkich towarów i usług sprzedawanych podczas prowadzenia działalności w Nowej Zelandii.
[bctt tweet=”Jeśli planujesz zatrudniać w Nowej Zelandii, stawka podatku dochodowego może wynosić od 10.5 procent do więcej niż 30 procent.” nazwa użytkownika=”globalpeo”]
Chcesz dowiedzieć się więcej o zatrudnianiu pracowników w Nowej Zelandii i regionie Azji i Pacyfiku?
Region Azji i Pacyfiku jest jednym z najszybciej rozwijających się rynków na świecie, oferującym młodą, dobrze wykształconą i zaawansowaną technologicznie populację, gotową do sprostania przyszłym globalnym wyzwaniom biznesowym. Zachęcamy do wysłuchania naszego webinarium „Jak skutecznie budować zespół i ekspansję w regionie Azji i Pacyfiku”, aby dowiedzieć się więcej.
