Zgodność w całym globalnym cyklu zatrudnienia pracowników

Globalna siła robocza zmieniła sposób, w jaki specjaliści HR i liderzy biznesowi zarządzają zespołami. Podczas gdy globalne zatrudnianie daje dostęp do nowych rynków i utalentowanych pracowników, na każdym etapie wprowadza przeszkody w przestrzeganiu przepisów.

Tiffany Cruz, dyrektor ds. globalnego doradztwa w zakresie zatrudnienia i zgodności z przepisami BHP w G-P™, podzieli się najlepszymi praktykami w zakresie zarządzania zgodnością w trzech fazach globalnego cyklu życia pracowników:

• Pierwsza faza: poszukiwanie talentów, zatrudnianie i wdrażanie

• Druga faza: zarządzanie wydajnością, rozwój zawodowy i zarządzanie wiedzą 

• Faza trzecia: odejście z pracy 

Webinarium obejmie wszystko, od prywatności kandydatów po zapewnienie zgodnych z przepisami świadczeń globalnych, listy płac, zobowiązań podatkowych i nie tylko. Ponadto Cruz podzieli się tym, w jaki sposób zespoły HR mogą korzystać z narzędzi opartych na sztucznej inteligencji, aby skrócić czas i obniżyć koszty zgodności nawet o 95%.