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印度尼西亞-名義僱主
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印度尼西亞歷史記錄的雇主。
G-P為那些希望僱用員工和管理薪資的客戶提供雇主記錄服務，而無需先在印尼建立分公司、分公司或子公司。 您的候選人是透過G-P ' 印尼雇主根據當地勞工法僱用的，並且可以在幾天內入職，而不是通常需要的幾個月。 該人員將被指派到您的團隊工作，代表您的公司工作，就像他/她是您的員工一樣，以滿足您在國內的需求。
14
每年假期
40每週工作小時數
每日或每月工作小時數
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雇用於 
印尼。
恭喜您擴展業務至印尼！對於您和您的企業來說，公司走向國際化是一個令人興奮的時刻，但仍然有很多東西需要學習。除了在一個新的國家經營新的業務之外，你還需要招募員工，並確保遵守印尼的所有勞動法。 這就是為什麼G-P提供印尼招聘外判。 作為一家全球知名企業，我們將聘請印尼的優秀人才來填補您的空缺職位，並負責合規事宜。
IDR 1,958,169 per month
每月最低工資
12天
年假 (最少)
IDR 1,958,169 per month
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12天
年假 (最少)
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每月最低工資
12天
年假 (最少)
印尼簽證& Permits。
印尼大膽、充滿活力的文化和熱帶氣候使該國成為外籍人士的熱門目的地。然而，要取得在印尼合法居住和工作所需的許可證，過程可能相當複雜，這可能會讓某些勞工卻步。
印度尼西亞承包商.
成長的公司使用各種策略來實現其目標並在其他國家建立業務。您可以在國際上聘用全職員工以實現您的目標，但您也可以信賴獨立承包商進行高價值項目。瞭解此項認證的詳細資訊，以便利用它取得成功。