リモートワークとオフィスワークの生産性に関するデータを考慮すると、オフィスが実際に死んでいる可能性があります。

Covid-19 最初の打撃を受けたとき、在宅勤務は、当時、短期的な問題であると予想されていたものの必要な代替でした。 2年前 - テクトニックプレートシフトは仕事の地理を変えました。

リモートワークとはどういう意味ですか?

リモートワークは、オフィス外のどこからでも柔軟に働くことをプロフェッショナルに与えています。 必要なのはノートパソコンとしっかりしたインターネット接続だけです。 リモートオフィスは、自宅、コワーキングスペース、コーヒーショップなどです。

リモートワーカーは、デジタルツールを使用して、プロジェクトを完了するだけでなく、チームとコミュニケーションを取るための唯一の手段として、 電子メール、スマートフォン、Zoomなどのデジタルツールの過去数30年間の台頭と、それに続くリモートワークの大量採用Covid-19が相まって、リモートモデルは論理的に健全な作業手段となっています。

リモートワークは生産性を向上させるか?

とは言え、リモートワークは、の生産性が2年間向上することで、労働者が奪われたのではなく、得た利益ですCovid-19。 エビデンスにより、リモートワーカーは実際、オフィス環境とは違って、自宅でうまくやっていることが示されています。 FlexJobsによるパンデミック中にリモートワークをした2,100人以上の調査によると、that 51%が在宅勤務の生産性が高いと回答しています。

これはかなりの数であり、遠隔地に留まると従業員が怠惰になるという神話を打ち破る一因となります。 驚くべきことに、バーチャルファースト企業Dropboxが後援したエコノミスト・インテリジェンス・ユニット(EIU)の調査では、対面での中断、電話の呼び出し、大きな会話などのオフィス環境の混乱が、1人あたりの労働時間の合計の28パーセントを毎年失っていることがわかりました。 Global Workplace Analyticsによるさらなる調査では、以下の点が指摘されました。

  • 遠隔勤務のアメリカン・エキスプレスの従業員は、オフィス勤務の社員よりも43%多く働いています。
  • 職場の混乱により、企業は年間最大数十600億ドルの損失を被る可能性があります。

リモートワークはオフィスに取って代わることができますか?

では、これはオフィスワークの将来にとって何を意味するのでしょうか。 企業がオフィスベースのモデルを使用することによって多くの時間とお金を失う可能性があるため、リモートワークは間接費を削減する機会になる可能性があります。

もちろん、これらの間接費の巨額とは、家賃、電気、暖房、セキュリティ、保険などを含むオフィススペースそのものです。

問題は、ナレッジワーカーがもはやそれらを望まない、または必要としない場合でも、オフィススペースはこれらの費用に価値があるかということです。 Airbnbは、リモートファーストのポリシーに切り替えた数ある有名企業の1つです。 彼らのCEOであるブライアン・チェスキーは、オフィス業務の未来をめぐる議論に興味をそそられ、次のように尋ねました。

もし事務所が存在しなかったら、それを発明するだろうか?と尋ねたい。 もし私たちがそれを発明したら、何のために発明されるのでしょうか。 ・・・ノートパソコンで仕事をしている人にとって、問題はオフィスが何をするつもりなのかということだと思います。

従業員はオフィスに戻りたいですか?

全体的に、調査によると、労働者の大多数はオフィスから仕事をすることを好まない。 例えば、最近のピューの調査によると、米国のリモートワーカーのほぼ60%が在宅勤務を希望しています。

バッファのリモートワーク2022状態レポートでは、この傾向が高まっていることをさらに確認しており、従業員の97パーセントがリモートワークを永遠に続けたいと回答しています。

企業不動産会社もこの傾向に反応している。 例えば、52企業の不動産会社のパーセントが、今後3年間でオフィスの不動産ポートフォリオを縮小すると報告しています。 この変化は、サンフランシスコのような主要都市でのオフィスの空室率の高さと並行して起こり、現在空室率は21.7%となっています。 この数字は5.7パーセントに過ぎなかったpre-Covid-19。

このオフィス文化の拒否とリモートワークの好みをどのように説明しますか?

リモートワークは、より良い食事、より多くの運動、そしてより健康的なライフスタイルを可能にします。 オフィスに通勤しないことは、専門家が朝に余分な睡眠を取り、お金を節約し、家族とより多くの時間を過ごしたり、ワークアウトしたり、健康的な食事を食べたり、オフィスで時間を過ごす必要性によってかつて困難にされた他の主要なタスクをすることができます。 こんなにシンプルです。

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