業界アナリストの大手企業であるブランドン・ホール・グループは、 グローバル人事コンプライアンスとEORランドスケープをナビゲートする: 業界の展望 – ブランドン・ホール・グループという記事で G-Pを取り上げました。 この記事では、グローバル人事コンプライアンスの複雑さの高まりと、AIを活用したEORソリューションの台頭を強調し、 G-P は G-P Assist や G-P Giaのような最先端のツールによって支えられ、完璧なコンプライアンス記録によって強調されています。
業界アナリストの大手企業であるブランドン・ホール・グループは、 グローバル人事コンプライアンスとEORランドスケープをナビゲートする: 業界の展望 – ブランドン・ホール・グループという記事で G-Pを取り上げました。 この記事では、グローバル人事コンプライアンスの複雑さの高まりと、AIを活用したEORソリューションの台頭を強調し、 G-P は G-P Assist や G-P Giaのような最先端のツールによって支えられ、完璧なコンプライアンス記録によって強調されています。