H-1Bビザバックログの解決策
H-1Bビザの制限が満了すると、多くの企業が他の市場からの技術者の採用がはるかに容易になると期待していました。悲しいことに、2020年の新しいH-1Bビザの禁止中に発生したバックログのために、企業は依然として高度に専門化されたポジションに適切な人材を採用するのに苦労しています。
しかし、米国外で人材を調達し続ける方法があります。このファクトシートでは、ビザ申請がどのように変化しているか、およびクライアントにとっての代替案について説明しています。
会社概要
お客様の顧客があらゆる人材を、あらゆる場所で、迅速かつ容易に雇用できるようにすることで、顧客の戦略的支持者としての位置づけを確保しましょう。当社と提携することで、全世界で働く社内人事エキスパートが支える、人工知能（AI）主導型かつ完全法令準拠のグローバル雇用代行業者プラットフォームを見込み客に提供できます。常に顧客満足度評価97%を維持する業界のリーダーに複雑なグローバル雇用をお任せください。
Globalization Partners：成功への近道
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