G-Pでポートフォリオ企業の価値を高めましょう。
当社の価値創造チームは、ベンチャーキャピタル、プライベートエクイティ、取引アドバイザリー、M&A企業に助言を提供し、投資先の企業のグローバルな成長機会の開拓を支援してきた10年以上の経験があります。
当社は、効率的でコンプライアンスに準拠した成長を通じて、企業が グローバルな拡大 機会を活用できるよう支援します。
収益創出の改善。 運用効率の向上。 堅牢なコンプライアンス管理。 貴社の企業ポートフォリオが G-Pで持続的に成功できるよう支援します。
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グローバル市場への柔軟なアクセス。
G-Pのナンバーワン・エンプロイヤー・オブ・レコード・ソリューションにより、企業は法人設立を必要とせずに、現地の雇用、給与、コンプライアンスの複雑さに対処し、新しい市場に迅速に参入することができます。
運用効率の最適化。
G-Pのクラス最高のパートナーアプローチは、各市場の独自のニーズを満たすために、さまざまなカスタマイズされたHR Techソリューションを提供することで、スケーラブルな成長を促進します。
コンプライアンスとリスク軽減の強化。
現地の労働法に関する当社の専門知識は、地域の規制への準拠を保証し、法的リスクと潜在的な不遵守に対する罰則を軽減します。
スリムなクロスボーダーのカーブアウト
G-P 国境を越えた取引で従業員を売り手から買い手へと移行させるギャップを埋めることで、M&Aの実行を迅速化します。 メリット、リスク管理、コミュニケーション戦略を簡単にマッピングして、取引サービスオーダー（TSA）の記入をより簡単にし、取引を迅速に成立させることができます。
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チーム をご紹介します。
G-P の各PBM（パートナービジネスマネージャー）は、特定の地域をカバーし、その経験、場所、専門知識に基づいて価値創造業界をサポートします。 あなたのニーズに最も合った人を見てみましょう。
G-P が成長を促進する方法をご覧ください。
EORとエンティティの設定
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G-Pの Global Employment Platform
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企業がG-Pを活用する主な10理由
今すぐダウンロードしてください今日、より 回復力の高い企業ポートフォリオ を構築しましょう。
180+
利用可能な国
99%
給与支払い管理の正確性
200+
グローバルパートナー
96%
顧客満足度
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