Wyzwanie: ekspansja globalna w celu zaspokojenia potrzeb klientów

Z globalnymi ambicjami, Feedzai musiał rozszerzyć działalność poza Portugalię, aby zrealizować swoją misję budowy bezpieczniejszego systemu finansowego. Firma potrzebowała lokalnych specjalistów ds. sprzedaży i menedżerów ds. klientów, którzy mogliby poruszać się po różnych rynkach, rozumieć regionalne potrzeby klientów i przyspieszyć wdrażanie technologii.
Zakładanie podmiotów w każdym kraju było zbyt kosztowne i czasochłonne. Firma Feedzai potrzebowała partnera pracodawcy formalnego (EOR), aby szybko skalować działalność, zachować zgodność z lokalnymi przepisami prawa pracy i zapewnić pracownikom dobre doświadczenia.
Feedzai

Rozwiązanie: zatrudnianie i zarządzanie talentami za pomocą G-P

Obecny partner ds. płac Feedzai, ADP, zarekomendował G-P wsparcie globalnych potrzeb firmy w zakresie zatrudniania. G-P EOR™ umożliwił szybkie i zgodne z przepisami zatrudnianie, wdrażanie i zarządzanie pracownikami w wielu krajach, a wszystko to bez konieczności zakładania nowych lokalnych podmiotów.

Współpraca pozwoliła Feedzai na wdrożenie ponad 65 specjalistów w 16 krajach, w tym w Brazylii, Kanadzie, Chile, Kolumbii, Danii, Niemczech, Indiach, Izraelu, Włoszech, Luksemburgu, Meksyku, Holandii, na Filipinach, w Polsce, RPA i Zjednoczonych Emiratach Arabskich.

“
Kiedy zaczęliśmy przyglądać się różnym krajom, zdecydowaliśmy, że znacznie płynniejszy proces będzie miał miejsce, jeśli będziemy mieć partnera, który ułatwi wdrażanie globalnych talentów i będzie miał lokalnych ekspertów, którzy pomogą nam w procesie wdrażania, świadczeniach i zrozumieniu, jak współpracować z naszymi specjalistami w terenie.

Catia Baptista

Globalny partner biznesowy ds. kadr w Feedzai

G-P wspiera firmę Feedzai w całym cyklu życia pracownika, od wdrażania i generowania umów po przeglądy wynagrodzeń i odejście z pracy. 

“
Pracujemy nie tylko w momencie G-P wdrażania, ale także w momencie zakończenia współpracy i we wszystkich ważnych momentach – takich jak przeglądy wynagrodzeń, przeglądy umów. G-P ściśle z nami współpracuje, aby zapewnić jak najlepsze doświadczenia pracowników”.

Eduardo Andrade

Wiceprezydent, ludzie w Feedzai

Wpływ: szybszy wzrost i przyszła skala

Dzięki G-P Feedzai z pewnością rozszerzył działalność na 16 nowych rynków, zapewniając jednocześnie pełną zgodność z lokalnymi przepisami. G-P Daje Feedzai zwinność do szybkiego poruszania się, gdy pojawiają się nowe możliwości.

“
Jeśli jutro chcemy zatrudnić menedżera ds. kluczowych klientów w Peru, mimo że istnieje wiele dokumentów i kwestii prawnych, które należy wziąć pod uwagę G-P , bardzo szybko wdrażamy tę osobę tak szybko, jak to możliwe. "

Ana Tavares

Globalny dyrektor ds. pozyskiwania talentów w Feedzai

Feedzai planuje podwoić liczbę pracowników w ciągu najbliższych pięciu lat. G-P Jako zaufany partner firma jest przygotowana do przyspieszenia wzrostu, kontynuując jednocześnie misję ochrony ludzi i płatności na całym świecie.

„Przyszłość jest jasna, podsumowuje Andrade. Naszym celem jest podwojenie liczby naszych pracowników w ciągu najbliższych pięciu lat i będzie to możliwe tylko wtedy, gdy będziemy współpracować w G-P celu przyspieszenia tego wzrostu.