Następna generacja pracodawcy formalnego G-P została przedstawiona w artykule HR Executivezatytułowanym „America’s Talent Strategy” opublikowanym przez Biały Dom. Wiadomości z G-P i nie tylko. W artykule zauważono, że postępy G-P zostały „zaprojektowane w celu umożliwienia zespołom HR ekspansji na całym świecie z zachowaniem zgodności i wydajności”.
Globalne myślenie. Globalny rozwój. Zaczynajmy
180+
dostępnych krajów
99%
dokładności listy płac
200+
globalnych partnerów
96%
poziom zadowolenia klientów
180+
dostępnych krajów
99%
dokładności listy płac
200+
globalnych partnerów
96%
poziom zadowolenia klientów









