Obecnie firmy mają bezprecedensowy dostęp do globalnych talentów, co stworzyło silną konkurencję dla wysoko wykwalifikowanych specjalistów, którzy mają obecnie nadzwyczajne możliwości — oznacza to, że strategie zatrzymywania talentów są kluczem do sukcesu w tym roku i w kolejnych latach.
Ale jak zatrzymać najbardziej utalentowanych pracowników, jednocześnie chroniąc interesy firmy na dzisiejszym konkurencyjnym globalnym rynku pracy zdalnej?
W tym 45-minute webinarium wiceprezes ds. talentów i doświadczeń pracowników Globalization Partners, Meagan Gregorczyk, wyjaśnia, w jaki sposób skupienie się na retencji już od pierwszego dnia może pomóc Ci zatrzymać najlepsze talenty.
Podczas tej sesji Meagan omawia:
- Znaczenie pozytywnego wdrożenia.
- Korzyści z tworzenia zdrowej i inkluzywnej kultury pracy.
- Kilka kluczowych wskazówek, jak zatrzymać najlepszych graczy drużynowych.