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ClickDimensionsのグローバルリーチにより、世界中の中小企業の成功を実現

ケーススタディ1

地域南北アメリカ
産業ソフトウェア
ユースケース優秀な人材を採用する
200人以上のグローバル従業員
8サポート対象国

ClickDimensions の使命は、中小企業 (SMB) がマーケティング活動を統一し、最適化できるようにすることです。 マーケティング技術とサービスプロバイダーは、過去10年間で急速に成長し、その迅速な拡大のために多くの賞賛を受けています。 G-P の支援により、ClickDimensions は世界中の SMB マーケティング組織のニーズを満たすために、新しい市場に簡単に拡大し続けています。

世界中の中小企業の繁栄を支援

年以来2010、ClickDimensions は、Microsoft Dynamics 専用の統合マーケティング テクノロジ、分析、およびサービス プラットフォームを使用して、マーケティング担当者の作業方法と結果の達成方法を再定義してきました365。 ClickDimensionsプラットフォームは、世界中の以上の3,000組織に信頼され、ユーザーがより多くのリードを引き付け、より多くの取引を成立させ、より効果的に顧客を引き付けるのに役立つ、不可欠なマーケティングツールが含まれています。

機会の発火、イノベーションの促進

世界中の中小企業にリーチするために、ClickDimensionsは多くの国で事業を拡大し、プレゼンスを確立する必要があることを認識しました。

“グローバル企業であることで、世界中のマーケティング担当者のニーズをサポートできるよう、可能な限り多くの中小企業に働きかけることができる”と、ClickDimensionsのグローバル人事担当バイスプレジデント、Kay O’Mahony氏は述べています。 国際的に拡大することは、新規顧客とより多くの収益をもたらします。 また、グローバルなプレゼンスを持つことで、小規模な企業や技術を獲得し、製品ラインの革新と強化を支援することができます。

"さまざまな地域の中小企業とつながり、最高のサービスを提供するには、これらの市場に従業員を配置する必要があります"と、ClickDimensionsの最高人事責任者であるKisa Thompson氏は付け加えました。 顧客や見込み客と同じ地域に従業員を配置することで、現地市場のダイナミクスや文化を深く理解しながら、パーソナライズされた効率的なサービスを提供することができます。

G-Pによる国際展開コースの図表化

当初、ClickDimensionsは、事業を拡大したいと考えた最初の国で事業体を設立しましたが、複雑で時間のかかる法人を設立するプロセスを迅速に見つけました。

人事担当者の時間は、国固有の労働法、税制、従業員福利厚生などの複雑な調査よりも、実行に費やす方がはるかに有効です」とトンプソン氏は述べています。 「詳細はG-Pの専門家に任せることにしました。

キシャ・トンプソン

ClickDimensionsの最高人事責任者

ClickDimensionsは、企業が国際展開に伴う課題を克服するのを支援するグローバル成長技術と記録的雇用主(EOR)サービスのリーダーであるG-Pと提携することを選択しました。

今日、ClickDimensionsはG-P Meridian Prime™を使用して、その国際チームを戦略的に採用、オンボーディング、管理しています。 G-P ソリューションは、直観的なセルフサービス技術と、業界最大級の人事および法務専門家チームへのアクセスを、他に類を見ない形で提供します。

G-P が私たちにとって特に際立った理由は、ほぼ200諸国の現場に専門家がいるという点です。GPを使用すると、税金、人事、法的な問題を心配することなく、基本的にどの国でも人材を数日で雇用できるようになります。急速に成長する私たちの組織。

ケイ・オマホニー

ClickDimensionsのグローバル人事担当バイスプレジデント

市場成長の可能性を解き放ち、成功を解き放つ

G-Pは、過去5年間にClickDimensionsが拡大した8カ国すべてで事業を展開しており、成長中の組織が国際的な人材を迅速に採用することを可能にしています。 また、G-P は ClickDimensions の海外従業員に対して、継続的な人事、会計、法務サポートを提供します。

“世界市場への参入は複雑性をもたらす”とトンプソンは述べた。 G-Pは、多くの市場で非常に迅速に採用することを可能にしました。 現地の専門家の専門知識と直観的なG-Pプラットフォームを組み合わせることで、チームのニーズを満たすソリューションをシームレスに提供します。

ClickDimensions は、グローバル展開と従業員管理を合理化するユーザーフレンドリーなプラットフォームを提供する G-P の取り組みを重視しています。

“G-Pプラットフォームは操作が簡単で、いくつかの簡単なステップで、従業員契約が作成され、新入社員にはすぐにHR担当者が割り当てられ、オンボーディングプロセスを通して彼らを導く”と、ClickDimensionsのHRジェネラリスト、Sophie McGinnisは述べました。 G-Pからの継続的なサポートは、従業員のライフサイクル全体を通じて、当社のスタッフと事業にまで拡大されます。

G-PのGlobalpediaにある資料ライブラリは、各国固有の労働法、規範、規制に関する最新のポリシーを私たちに提供しています。

G-Pの信頼できるアドバイザーが私たちのそばにいます。 国内の専門家は迅速に対応し、私たちが進出している国の微妙な違いを理解するのに熱心に協力してくれます。

ソフィー・マクギニス

ClickDimensionsの人事ゼネラリスト

ClickDimensions チームは、G-P を通じて雇用されたすべての従業員が ClickDimensions チームの一員であると感じ、包括的なサポートを受けられるようにすることを重視しています。

"スタッフ全員がチーム内に完全に統合されていると感じるようにすることは、私たちにとって最も重要なことです"とO'Mahony氏は説明しました。 G-Pに雇用されているスタッフのメンバーは、社内に強い帰属意識を持っています。 G-Pは、当社の人事および法務インフラのサポートにとどまらず、インクルージョンの感覚を育む上で重要な役割を果たす国際的な従業員とのつながりを築きます。

新しいフロンティアへの旅

世界中の新しいオーディエンスに効果的にリーチし、中小企業にサービスを提供するため、ClickDimensionsはG-Pと提携し続け、新しい市場を開拓していきます。

“我々はG-Pとの強固で永続的なパートナーシップを引き続き活用する”とトンプソンは述べた。 「より多くの中小企業とつながり、新しい視聴者を魅了できるよう、私たちは常に新しい市場を調査しています。」

G-Pとのパートナーシップにより、必要なときに必要な場所で適切な人材を雇用できるようになり、ビジネス ニーズと継続的な成功がサポートされます。

キシャ・トンプソン

ClickDimensionsの最高人事責任者

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